学校集体先进事迹材料

时间:2024-08-17 13:44:01 事迹材料 我要投稿

学校集体先进事迹材料

  在学习、工作、生活中,大家最不陌生的就是事迹材料了吧,事迹材料是为了表扬先进、弘扬正气、推动工作,对工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹如实记载和反映的书面材料。我们该怎么拟定事迹材料呢?以下是小编为大家整理的学校集体先进事迹材料,希望能够帮助到大家。

学校集体先进事迹材料

学校集体先进事迹材料1

  宜城市小河镇新华村小学是一个充满活力,充满朝气的集体。现有教职工24人,其中女教师20人,占教职工总数比例的83.3%。无论是领导班子成员,还是在三尺讲台的第一线岗位上,女性教师构成了学校的主体。她们是学校工作的中坚力量,学校多年来所取得的成绩,无不浸透着女教职工的心血和汗水。

  一、争做魅力教师,塑造优秀群体

  学校从实际出发,从实效出发,以铸师魂、展师风、重师能、树形象为主线开展了无选择的爱,有智慧的教、心灵处方等系列活动,举行了践行师德规范、争做魅力教师师德演讲比赛,将师德教育、思想教育融入生动、丰富的活动之中。让爱深深地根植于每一位女教师的心中。如今在学校不管是教师还是后勤人员,每一个群体都表现出强烈的主人翁意识,学校不管哪个岗位缺人,大家都会服从调配和安排,毫无怨言地顶岗工作。近两年,因为合校,入校新生人数多,班额大,工作负担重,但是大家团结协作、互帮互助,全校上下人人都为了孩子主动勤奋地工作。在疫情期间,孩子们居家上网课,女教师们利用自己的空课时间,逐户进行家访,查看学生们的学习动态,鼓励并当面解答学生们不懂的疑难问题。女教师们的家访手记得到了校领导们的一致好评。学生、家长、社会对学校师德师风满意率逐年提升。

  在师德建设的同时,学校强化对女教职工的师能建设,开展教学研究、岗位技能比武等活动,拓宽学习渠道,开阔视野,学习的覆盖率为100%。我校获得大专及本科学历的比例达到100%,一支师德良好、观念先进、教有成效、自我更新型的师资队伍逐步形成。学校现有一名隆中名师,楚都名师3名,骨干教师达到专任教师总数的16.7%。

  我校坚持以培训为先导,以教研活动为动力,以教学行动研究为突破,深化教学改革。在校党支部和校长的'正确领导下,团结协作,拼搏进取,扎实工作,不断创新,充分发挥了“半边天”的作用,为学校成绩的取得和学生的个性发展作出了较大贡献,多次受到上级主管部门和学校领导的充分肯定和赞誉。

  且听我来夸夸咱新华小学的红色娘子军们:

  1.重协作,团结友爱人人夸。

  20名女教师年龄差距较大,爱好各异,学历层次专业不一,但我们有一颗共同的心——对学生和本职工作的责任心;有一个共同的目标——把课上好,创一流成绩;有一件能战斗的法宝——相互之间的理解、宽容和支持;有一股劲——不甘落后,争一流。就是这样,我校全体女同志在日常工作中积极参加各种培训和各类教学竞赛活动,认真落实集体备课,在互相切磋中提高教学水平,积极参加各种讲座、研讨会、优质课比赛等活动提高工作能力,打造了良好的团队精神和竞争意识,为我校的各项工作注入了不竭的动力,使我们的各项工作都处于领先地位。

  2、争一流,百花齐放,异彩纷呈。

  语文组教研组长和数学组教研组长均由女教师担任,2 0名女教师分别担任在各个年级的不同岗位,均担任几门课程,学校全是女班主任,有的还兼任学校的其他工作。多数女教师都承担着繁重的家庭负担,但她们却义无反顾地抛开个人的利益,全身心地投到自己的工作中去,描绘了各自工作中的诸多亮点。

  3、爱学生,春风化雨育新苗。

  “关注学生学习,更关注学生生存;关注学生能力培养,更关注学生和谐发展。”这是我校教师在教学中始终贯彻的教学理念,特别是我校女教师,面对面孔各异的学生,更多地释放出天然的母爱,在“以德立教,爱生敬业”上做出了许多令人称颂的事迹。如:蔚文静老师担任班主任工作,耐心细致地关心每一位学生,成为学生无话不谈的好朋友。她经常在课余时间做学生的思想工作,进行心理疏导。并获得了“宜城市优秀班主任”的光荣称号。

  4、留守儿童不孤单,温暖常驻在心间。

  我校的留守学生有一半以上,每个班还有几个单亲家庭。学校地处农村,许多学生的家长长期在外务工,使班级“留守儿童”超过了50%。由于把孩子留给年迈的爷爷奶奶、外公外婆或亲友照看,因此使得这些留守儿童更需要关爱。近年来,我们学校的女教师们在学校关爱留守儿童工作小组的领导下,在大家的齐心协力下,我们采取多种形式,从关心“留守儿童”的生活入手(如:学生是不是想爸爸妈妈了,让他们利用课余时间和爸爸妈妈通几分钟的视频电话,以解相思之苦;学生是不是羡慕别的同学的生日派对了,老师们就抽出一节课,摆上一个大蛋糕,插上蜡烛,让全班同学都为他(她)唱响《生日快乐歌》……)女老师们的信念:做“留守儿童”生活的知情人、学习的引路人、成长的保护人。老师们凭着特有的执著和坚韧,给“留守儿童”营造了一个健康成长环境,帮助“留守儿童”感受到了温暖,学习成绩有了进步。

  5、真情回报社会,让爱充满人间。

  我校女教师是一个富有爱心的群体,任何跟公益事业相关的捐款活动,她们总是毫不犹豫地慷慨解囊,为那些需要帮助的人送去自己的一份关怀。

  二、改革教学方法,聚焦内涵发展

  学校始终将教育科研视为立校之本,以高度的教育敏感性和责任感,致力于教育改革,使教育科研成为学校持续发展的不竭动力与源泉。

  在认真研讨、深入实践的基础上,构建了创设情境自主尝试→质疑问难合作探究→运用迁移评析反馈→目标检测总结反思为主要流程的引探课堂教学模式。模式以生活为基础,以兴趣为支点,以自主为核心,以创新为灵魂,逐步建立起情景式教学课型,为学生的终身学习打下了厚实的基础。

  学校充分利用校本教研活动更新老师的教育思想和观念,改革教学方法,各教研组面向学生有序地组织了一系列教育教学研究活动。校本教研大面积提升了教师的业务水平。

  20xx——20xx学年中,我校的杨绘敏、刘在芹、徐雨润等老师在镇举办的"好课堂”中分别荣获语文、数学、英语一等奖。2020年疫情期间,杨绘敏、俆萍、李随红、蔚文静、曾萍萍等老师利用云上课堂教学与学生互动谈教学方法及心得,记录老师与学生日常动态,分别在中国德育网、襄阳教育网、宜城市教体局简报、宜城市政府网发表文章八十余篇次。

  新华小学是一个充满活力、迸发活力的地方;是一个放飞梦想、收获成功的地方。面对社会各界的关注和厚望,新华小学的女老师们正以坚定的信念、饱满的热情,行走在通往名校的路上。

学校集体先进事迹材料2

  学校是育人的圣地,“育人”是其宗旨。多年来,我校德育工作始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,以科学发展观为宗旨,以开展各种形式的德育活动为契机,也一直本着“以人为本,全面发展”的办学理念,以“优化育人环境,提高育人环境,提升办学品位,办人民满意的教育”为办学宗旨和办学目标。把学校德育工作摆在的首要位置,充分利用本地教育资源,拓宽校内外的教育渠道,抓好学校、家长学校和社会实践教育;根据不同年龄阶段学生的实际,遵循由浅入深、循序渐进的原则,大力开展思想政治教育、道德品质教育、法纪教育和心理健康教育,更新教育观念,拓宽德育思路,并结合学生的实际,灵活及时地开展了各种教育活动。

  一、构建德育网络,完善各项制度

  德育管理是一个整体系统,继续建立完善德育管理网络,实行校长总负责,少先队总部辅导员、德育副主任操作执行、总务处通力协作的德育管理机制,根据德育工作目标、内容,建立健全岗位责任制,形成齐抓共管的合力。并建立健全各级各项规章制度。重点抓好班主任队伍建设,构建班主任队伍科学管理的机制,班主任每天对学生的学习、纪律、仪表、语言行为的规范进行检查,及时公布结果,并将评比纳入班级量化管理,每学期末评选出优秀班级,及时总结,奖优罚劣。筹建以学校为主体的社会、学校、家庭三结合的德育工作机构。密切家校联系,共商教育大计,积极参与学校教育、教学改革,促进学校教育和家庭教育同步开展,共同推动现代化人才培养。大力加强德育科研,使科研工作规范化、制度化,组织班主任、任课教师撰写德育科研论文,研究德育活动的新模式、新途径、新情况、新问题,研讨学科德育渗透,不断总结经验,使德育更有成效。

  二、加强德育理论研究,提高德育工作水平

  随着时代的前进,社会的发展,我们深感旧有的观念和工作模式已不能适应社会发展和学生成长的需要。因此,必须用马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论为指导思想,转变教育观念,提高德育理论水平,不断探索德育工作的新途径、新方法,提高德育工作实效性。建立以班主任为主体,全员参与的德育工作队伍。班主任是学校教育工作的主力军,同时也是课题研究的主要成员。我们在教师专业化成长的过程中,努力打造学习型组织。我们广大教师的素质及业务能力得到明显提升。教师的理论水平和科研能力,尤其是班主任老师已由经验型向专家型转化,提高了教师的育人水平。

  三、打造德育教育品牌

  1.牢固树立“教书育人,管理育人,服务育人,环境育人”的理念,营造了良好的育人氛围。

  良好的校园环境是陶冶学生情操、养成良好行为习惯的基石,它不仅有益于学生的身心健康,而且使师生保持饱满、乐观向上的心态起到积极促进作用。在“环境一流”的总目标中,突出教学条件和环境建设,提供了一流的教学条件,创设了一流的教学环境,形成了一流的文化氛围,以境陶情。在学生的思想深层创设一种精神环境,对他们进行潜移默化、耳濡目染的熏陶,行为举止上的无形约束。学校每学期对校园环境进行新一轮的美化、净化和绿化,进一步提升校园环境的品位,为学生创造出一个清新、优美,充满生机的校园,让他们在更美的校园里接受文明的教化和美的熏陶。强化了人与自然的和谐发展,突出环境与人完美结合。来校参加会议、进行学术交流、参观等活动的专家、领导对我校花园式的校园、独特校园文化氛围给予了高度的赞誉,并由衷的感叹:无论什么时候到我校都有一种到家的感觉。

  2.加强教师的队伍建设,着力于名师的培养。

  加强师资队伍建设。教师是创建特色学校的.关键,要发掘本校内在教师资源,加大培养有独特风格的特长教师的力度,我校在培养名师,提高教师整体素质上,制订了近期目标和长远规划,把所有的任课教师列入学校的名师建设中,分批次、有计划地梯级培养,使教师逐步走向专业化发展的道路来适应现代教育的需求。在培养过程中,学校努力搭建平台,积极推荐教师参加各级教学竞赛活动,使他们在活动中不断成熟起来。近年来,学校已经有数名教师走上了县、市、省级的讲台。省级师德先进个人1人、市级骨干教师8人,县级骨干教师11人,县级劳动模范1人,另有近30人次先后被评为省、市、县级“三育人”先进个人、师德师风建设先进个人,十佳师德标兵、优秀教师、优秀班主任、先进德育工作者;多年来学校教师都能做到“学为人师,行为示范”,无一人违犯教育法规及教师职业道德。由此看来,我校的名师培养工作已初见成效。

  3.重点抓好学生行为习惯养成教育。

  几年来,我校始终把学生的身心健康视为头等大事来抓。紧、任务重情况下,活动是德育工作的有效载体。在抓好常规工作的同时,抓住各种重要节日、纪念日等蕴藏着的宝贵的道德教育资源,有效开展各种丰富多彩的教育活动:加强学生行为习惯养成教育,培养学生的良好习惯,进一步健全周会、班会制度,幼稚周领导、班主任、值周教师认真总结一周学校、班级情况,表扬先进,指出问题,明确努力的方向,保持优良的校风、班风。同时,健全卫生、纪律检查制度。学校设卫生、纪律监察岗,确保“学生一日常规歌”的执行落实。

  4.认真开展形式多样的德育教育专题。

  利用升旗仪式,重大节日等,对学生进行爱国主义教育,围绕每月的教育主题开展教育专题活动。如:三月份开展“绿色环保、构建和谐”主题教育实施活动;六月份举办文艺节目演出;七月份可以结合党的生日,开展“祖国在我心中”征文演讲比赛和德育知识竞赛等。除此,我校将计划通过校园广播、板报、绘画展览、主题班队会、主题讲座等多种形式开展社会主义荣辱观的教育活动。通过各种媒体向全校师生进行宣传,并适时面向学生、老师、家长征集相关内容的书法绘画作品及征文。此项活动得到全校师生及家长的积极响应和大力支持,丰富了学生的课余生活,而且增进了师生的感情,心与心贴得更近了。

  5.学科教学中有机渗透德育教育。

  教师在教学过程中,要充分发挥德育的核心辐射作用,把德育融合到各学科之中,充分挖掘教材中的思想美、意境美、人物美、语言美,提高学生分辨“真善美”与“假丑恶”的能力,是教学过程也因德育的渗透而变得更具有趣味性。同时每位教师更要加强师德修养,为人师表,做到语言美、行为美、仪表美,从而以高尚的道德情操陶冶净化学生的心灵,树立学生的荣辱观及道德观。

  6.关注课堂,体现自主,要保证一个“质”字。

  (1)重视六课能力的训练。把“备课、上课、听课、说课、议课、评课”能力的提高作为教师能力基础提高的切入点,作为教学管理的投入点。

  (2)改变学习方式和教学方式,向课堂要质量,发挥课堂的主渠道作用。每位教师要潜心探索和研究“有效课堂教学策略”,用动态、发展的眼观看待课堂教学和每一位学生。在教学过程中,让学生自主探索、动手操作、自主探究、合作交流、实践体验,是教育的过程称为是生交往、互动合作、共同发展的过程。同时构建“师生平等、民主和谐、情感交融的新型师生关系,提高教育教学质量。

  7.深入广泛地开展兴趣小组活动,提高教育服务育人的功能。

  为了能更好开展兴趣小组活动,实现教育的目的,从而培养和发展孩子们的个性及特长,以便将来更好地为社会服务。为此,我校根据本校的实际,开设了绘画、书法、朗读、科技制作、表演等兴趣活动小组,并安排指定教师不定时地对其进行辅导,学校指定专人抓此项工作。我们将对兴趣小组的成果进行展示。如:绘画、征文、作业、手工、书法、手抄报、小制作等,开放学校读书室,为学生搭建创造、展示自我的平台,创造机会。

  回顾过去,我们为取得的成绩感到欣慰。近年来,在学校领导的正确指导下,广大师生通力合作,我校先后被评为国家级“希望星杯”优秀集体;国家“注音识字,提前读写”教学改革先进校;国家级“世纪之星”艺术教育成果展先进集体和艺术教育特色单位;省文化活动优秀集体;省“注音识字,提前读写”教学改革先进集体;市教育科研先进集体;市精神文明先进集体;县教学管理先进学校;县名优学校;20xx、20xx连续两年被评为县级三八红旗集体;20xx年学校被命名为县级巾帼文明示范岗、省级小学语文阅读成果先进集体、省级行风建设县级集体、市级安全工作先进单位、市级先进家长学校、市级信息技术先进集体、市级关心下一代先进集体、市级文明单位、市级劳动模范先进集体等荣誉称号。教师个人及学生获得国家级、省市级奖励达二百多人次。展望未来,我们更感到责任的重大和任务的艰巨。在今后的工作中,我们将锐意改革,努力创新,创造出德育教育的一片灿烂的新天地!

学校集体先进事迹材料3

  xx中学九年级组共有13名教师,全部是女教师。其中高级职称教师6名,中级职称教师5名,县级骨干教师1名。三年来,她们积极响应校领导打造燕山初中品牌的号召,以女性特有的睿智、博爱、执着,使设立初中时间较短、知名度不高的燕山九年级,创造了一个又一个奇迹,取得了一个又一个骄人的成绩,实现了一个又一个的新跨越。整个年级呈现出学生尊师守纪,教师积极进取,年级秩序稳定,成绩稳中有升,各方面都处于良好的发展势头。九年级市级学业考查合格率、优秀率分居全县第三名、第二名;学业考试合格率居全县第二名。

  一、她们是一支敢攀高峰的集体

  本届学生生源不够理想,学生虽有理想的美好憧憬,更有现实的无奈、惰性的存在。学习的自主能力弱、听课质量较差,差生面积大。面对现实,13位女教师没气馁、没退却。一致认为,初中教育是一个学生接受教育非常重要的时期,是燕山中学能否得到社会高度认可的关键所在。特别是抓好这一届初中的教学质量、提高中考升学率,为燕山打造初中品牌战略开好头、起好步,使其成为蓟县的强势初中,具有特殊重要的现实意义。针对现实,她们树立了不断超越自己的高目标,制订了强有力的教学措施。

  一是授生以法。好的学习方法是成功的基石。在学习上,她们向学生提出要做到“三先三后”“三戒三倡”。“三先三后”是,先预习后听课,先复习后做作业,先独立思考后请教别人。“三先三后”的学习方法,极大的培养了自学能力、独立思考和解决问题的能力。使同学们学习的被动局面有了较大改变,学习成绩不断上升。“三戒三倡”是,一戒把学习当苦役,提倡把对知识的追求当作一种乐趣,把对智慧的启迪当作一种享受。二戒过多的、单纯的死记硬背,提倡掌握事物本质和规律,真正把知识弄懂。三戒解题模式化,提倡勤于思考,提高思维的灵活性。这些教学方法,有效地提高了学生的学习效果。,使学生在科技竞赛中获市级三等以上奖励的有56人;学科知识竞赛获县级以上奖励的有16人次,国家级三等奖的1人;美术作品“中小学生科幻画大赛”获国家级奖的有15人;“奥林匹克竞赛”获市级三等奖的有3人。

  二是提升素质。“打铁先要自身硬”。提高教学质量,教师教学水平是关键。13位教师多数孩子小、有的爱人在外地,也有的孩子正在学习的关键时刻。她们克服女同志家中事情多的特殊困难,积极学习,认真研讨,千方百计的提高教学水平和能力。有5位教师在职读完了成人大学本科和研究生学历,有1位教师进入县级骨干教师的行列,6位教师成为校级骨干教师培养对象,2名教师被评为县级教育教改积极分子,有4人次获得国家奖励,有4人次获得市级奖励,有10人次获得县级奖励。在县举办同课异构比赛中,语文、英语、数学均获得县级二等奖,13名教师均参加了课题研究,其中市级课题2个,县级课题3个,其中2个课题已结题,获县级成果奖。其中有9篇论文获市级奖,1 0篇论文获县级奖。三是以点带面。认真开展教学教研活动,开展了以老带新示范课,青年教师汇报课,新课改展示课,组织了13位教师每人做了一节课改研讨课,并对创优课进行了评选。王艳霞、朱秀莲等4位老师为青年教师做示范课,朱秀莲、郭华云、梁仕慧三位老师为全县教师做课改示范课得到了大家的好评,;霍立英、杨学艳两位老师的信息技术与学科教学整合课获市级一、二等奖。通过这一系列活动,全组老师们相互学习,探讨改进措施,使全组教师的教学水平得到整体提升。二、她们是一支能打硬仗的集体。

  学生管理是学校的基础性工作,也是取得好的成绩的保障。生源差是学校管理难度增大的主要渠道,加之又是寄宿学校,孩子自理能力差,可以说学校管理工作雪上加霜,工作量度、难度、强度都大大超过其他学校同年级的学生。该年级组的老师们发扬“巾帼不让须眉”的中国妇女的优良传统,以“世上无难事,只要肯登攀”的大无畏精神,以中国妇女执着、仁爱、细腻的美好形象,全身心的投入到学生管理中。全年级呈现出校领导满意,学生家长高兴,学生心理健康的良好态势。三年来,没有出现一起打架事件和安全事故。其中,该年级一班被评为xx年度县级三好班集体、县级优秀团支部。一是当学生的心理健康医生。多年的学习生活,使学生们不同程度的产生疲劳感,有的甚至产生厌学感。为时刻告诫学生奋发向上,她们在全年级开展了宣誓活动。就是在每天上午第一节课开始前,以班为单位,集体背诵誓词。此举有效地增强了学生的学习持续性,激发了学习斗志。同时还建立了学生心理档案,开设了“花季少年需自爱”“做自己情绪的主人”“珍惜生命,热爱生活”等心理健康讲座,开展家校联手活动,对心理健康有问题学生进行个别的心理辅导,引导学生学会用合理宣泄、幽默和迁移等方法来排除心理障碍。开展拔河比赛、篮球对抗赛、“迎奥运树新风”赛、优秀作业展览、英语短剧展示,系列感恩教育等丰富多彩的集体活动,丰富了学生的校园生活。从班级形象入手,规范学生仪容仪表、灵活处理学生违纪问题,学生日常行为管理得到了加强。

  二是当学生生活上的保姆。12、13岁远离父母的初一新生,从衣来伸手、饭来张口的优越生活一下子陷入了举目无亲、孤独无助的新环境中,使他们对生活感到茫然。他们离开家门,背走的不单是行囊,更是一个家庭几代人的希望。尽管有的学生学习成绩不太理想,尽管有的学生自信心不足,尽管有的学生有一些不良行为,尽管有的学生经常犯错误,老师都把他们当作自己的孩子一样,以博大的胸怀,以极大的耐心,想尽各种办法给予生活上的照顾。学生病了,悉心照顾;衣服开线了,帮着缝补;孩子想家了,关心安慰;情绪波动了,耐心调节;想尽一切办法让学生们感受“家”的温暖,使学生们安心的学习,健康的成长。孟祥云同学夜里突然肚子疼,父母在外地工作,班主任郭华云亲自把他送到医院,并亲自守护身旁到天亮,家长感激的说“把孩子放在这所学校我们放心”

  三是当学生的良师益友。中学生正处在心理上要实现一个从幼稚到成熟,从依附长辈到独立自主的飞跃过程。这一时期,学生在生理上进入发育高峰,心理上却形成了一片“空白地带”。再加上所学功课日渐加深,负担加重,因而,对这一年龄段学生的思想教育显得尤为重要。她们充分发挥女同志细腻、和蔼、可亲的优势,与学生交朋友、谈理想、教授人生感悟,使他们有了不同程度的进步。特别是对问题学生,她们不歧视、不放弃、千方百计做好转化工作。一班刘家林同学厌学,辍学回家,班主任刘秀芬及全组教师多次去她家,与她谈心,做耐心的工作,她终于被老师的做法感动,回到学校。在学校秋季运动会800米赛中晕倒,刘老师亲自背着她去医务室,给她喂药,买饭,她感动的说“不上学就对不起老师”。此后学习成绩提高很快,老师的工作得到家长的称赞,她母亲亲自为学校送来锦旗,以表对老师们工作的感激与肯定。

  三、她们是一支乐于奉献的集体

  教师是整个教学工作的主导力量,加强教师队伍建设,激发老师们的工作热情至关重要。三年来,她们通过开展灵活多样、丰富多彩的活动形式,使13位老师的思想觉悟不断提高,主动献计献策,积极勤奋工作,愿把自己的满腔热情体现在爱岗敬业上,奉献在党的教育事业上,落实在培养德、智、体全面发展的人才上。她们的突出贡献,得到了社会广泛的认可。有一位教师被评为县级优秀党员,一位被评为优秀班主任,两位教师被评为三育人先进个人,一位教师被评为百优教师,一是以身作则。该组朱秀连、王艳霞等三位组长和共产党员们,虽然有与其他女同志共有的困难,但他们大胆的喊出向我看齐的口号,带头实干,处处发挥模范带动作用。年级组长孩子正在学习的关键时刻,爱人在外地施工,家中事情多,她克服了自己的困难,主动替孩子病了或者有其它事情的老师看自习,曾一周连续在学校替老师值班。自三年级秋季开学以来,她持续感冒,多次在工作的间隙时间输液,有一次在学校里强烈头疼、呕吐,被送到医院输液一夜治疗后,第二天随及上班,没有因为身体有病请过假。在她们的带动下,老师们都千方百计克服自己的困难,积极努力的工作。白素铃、刘艳丽

  王玉芳等老师,需要照顾孩子;杨学艳、胡玉茹老人住院、孩子生病,家中事情多。但是从没有因为自己事情耽误上课。二是严于律已。老师们都做到,要求学生们做到的自己首先做到,要求学生不做的自己首先不做。脚踏实地,认真履行职责,勤勤恳恳为学生服务。梁仕慧、郭华云、霍立英、刘秀芬四位班主任,服从领导,顾全大局,以校为家,在平时的工作生活学习中,严格遵守各项,自觉维护学校的良好形象,尽心尽职做好自己的本职工作。老教师胡玉茹患有腰椎间盘突出病,公公住院,儿子患病,丈夫是民警,工作无规律,家庭的负担几乎全部落在她肩上,但从没有因自己私事耽误一节课,三是和睦相处。大家真诚相待,团结协作,做到大事讲原则,小事讲风格,以大局为重,以学校利益为最高准则,不计较个人得失,较好地处理了个人利益与集体利益的关系、老师与老师们的关系、老师与领导的关系、老师与学生的关系。大家的真诚换来了老师们的信任,那就是凝聚力、向心力、工作爆发力的增强。王艳霞老师是该年级组最热心的一位老教师,谁有什么困难,什么需要,她都义不容辞地伸出热情之手。

  四是甘于付出。刘秀芬老师由于工作需要,中途接受九年级班主任工作,教师的责任感使她将感情的天平倾向于学生,孩子仅4个半月便放弃母乳喂养,毅然挑起九年级(1)班班主任重担,使该班各方面工作都很出色。梁仕慧老师不计较得失,不辞辛苦,哪里有困难她就出现在哪里。霍立英老师幽默稳重,柔中带刚,学生非常喜欢她,具有很强的亲和力。郭华云老师教学管理有方,不仅把自己份内的工作做得井井有条,还经常向大家介绍经验。四川汶川发生强烈的地震,牵动着全国人民的心,作为这个教育集体,更多了一份牵挂,那就是在校学习的'孩子们。有的尽管丈夫单位效益不好、经济不富裕,有的家中常年有病人,生活比较困难,她们还是积极响应党组织的号召,先后为汶川地震及其汶川的孩子们捐款一万多元,其中年级组长个人捐款1300元,尽到了一名共产党员、一名教师应尽的义务。

  “巾帼建功展风姿,献身教育谱新曲”。在解放小学的校园内,随处闪现着女性的倩影,她们以女性特有的睿智、博爱、善良、细致、执着,践行着一个普通教育工作者的职责,创造了一个又一个骄人的业绩,实现了一个又一个新的跨越,演绎着当代女性的职业风采。解放小学是一所全日制小学。学校占地面积7500平方米,建筑面积8447平方米,现有22个教学班,在校学生803人,有教职工76人,其中女教工57人,占教职工总数的75%。多年来,解放小学在临江市委、市政府市妇联及教育局的正确领导下,坚持以“办人民满意的教育”为目标,秉承“为每个学生的幸福人生奠基”的办学理念,“使每个学生都能成为最好的自己”为努力目标,走学校内涵发展之路,坚持以教学为中心,遵循德育为首抓养成,服务保障抓管理,全面推动学校的思想建设、制度建设、文化建设。打造出了新的工作亮点,取得了新的工作业绩。学校先后被评为“国家级消防安全示范校”、“全国航空模型公开赛组织一等奖”、“吉林省百所交通安全进校园示范校”、“吉林省军民共建先进单位”、“吉林省教育科学普及百佳先进学校”、“吉林省基础教育校本科研先进单位”、“白山市科技工作先进单位”“临江市教育重点工作先进单位”、“临江市读书活动先进集体”等,全体女教师在女校长杨玉宏的带领下,建设成了一支“做人有境界,做事有本领”的具有较高政治理论和管理水平的坚强领导集体。

  一、加强学习提高素养

  “火车跑得快,全靠车头带。”解放小学领导班子五名成员中都是女性,年龄结构合理,整体素质较高,有激情,有思想,有活力。在工作中,淡泊名利,正直无私,谦和平易,刚直不阿。牢固树立奉献意识、公仆意识,把促进师生的发展放在首位,知人善任,脚踏实地,树立正气、以人为本,目标一致,步调一致,行动一致。如何让女教工真正建功在自己的岗位上,学校领导班子成员始终把加强政治理论学习与业务提高培训作为提高教师业务素质、转变教育观念的重要途径。通过开展一系列的学习及读书活动,在广大女性教师中弘扬了三种精神,即:团结协作精神、追求美好境界精神、总结反思精神。增强三种意识,即:学习提高意识、创新意识、履职尽责意识。进一步提升思想境界,进一步改变心智模式,进一步增强理性思考力,进一步规范工作行为。把妇女工作的有关法律法规及各项政策宣传好、落实好;坚持把广大妇女团结好、引导好。学校经常为女教师创造机会,选派教师参加各级各类教学竞赛活动,为女教师搭建成长的平台。“校长讲座”已经在学校形成了一种定式,针对女性教师在工作和生活中存在的困惑,杨校长亲自授课,其中,“学习会让你的眼界更开阔”、“如何有效地与家长沟通”、“不同阶段孩子的培训目标”、“走进孩子的内心世界”等专题使教师受益匪浅。同时,学校还积极鼓励女教师参加继续教育培训、赴外地学习考察等。学校的办学思想在《白山教育》第三期整体版面刊登,课堂教学改革经验《打造活力课堂的点滴思考》分别在白山市小学教学校长培训班、教导主任培训班上推广,受到了与会领导高度赞扬。对教师在生活上关心,在工作上支持,在政治上培养。尊重教师的个性和创造性,鼓励其个性化发展。对学生,学校积极创造优良的学习环境,激发他们认真学习的积极性和自信心,培养创新精神和实践能力,充分发挥全校师生的集体力量,形成同舟共济、奋力拼搏的合力。

  二、敬业爱生任劳任怨

  解放小学的女教师们不仅在业务水平上一展巾帼风采,她们在师德师风上也是一流的。她们安教乐教,敬业爱岗,坚持严以律己,言传身教,使自己成为学生知识的启迪者,行为道德的示范者,造就德才兼备人才的引导者。在工作中,她们处处严格要求自己,克服家庭和自身的各种困难切实履行着爱岗敬业,把全部的爱都洒向了三尺讲台:张晓蕾老师是一名军嫂,家里的所有重担都压在她一个人身上,但她从来没有因为个人的事情影响到工作,而且在特困生的帮扶上她甚至拉动身边所有的亲戚朋友,经常给班里的孩子买衣服、买学习用品,而她却很少给自己的孩子添新衣。双休日,很少有属于她个人的休息时间,不是登门家访,就是为差生补习。在学生的眼里张晓蕾老师是慈母、严师、知心朋友。学生有什么心里话都愿意跟张老师说,她所带出的学生有个共识就是“张老师和我们的妈妈一样爱我们”。黄彩云老师管理班级有自己独特的一套方法,她一举手、一投足、一颦一笑,都能深深地吸引着每一个孩子;她富有磁性的话语,标准、规范的粉笔字,给每一个孩子以深深的启迪。让学生永远生活在一个爱与被关注的环境中,不论品行多么恶劣的学生,到了她的班级都会被顺利地“改造”好。她所带的班级风气正、品行良、学风浓,许多外校的学生家长都慕名到她的班级就读。隋世美老师爱生如子,强烈的责任意识常常驱使着她把整个身心都投入到工作中。学校的每项工作她从不怠慢,做到勤勤恳恳,尽心尽力,尽职尽责。每天早上,校园里最早出现的是她的身影,暮霭中最后一个离开校园的仍然是她。回到家里除了工作还是工作。刘瑛老师是一名老教师,身体常年不好,她宁愿打着吊针拼搏在课堂上,也不愿耽误孩子们的一节课,直到期末考试结束后才去住院治疗。刘会、吕春晓老师,孩子生病住院,这些年轻的妈妈们却强忍着那份牵挂,把爱洒向别人的孩子……正是这无私的爱,象一股暖流温暖着孩子们。她们和孩子们的师生关系是融洽和谐的,在课余生活中,她们是朋友、是知己,心与心的沟通与交流,铸就了这个群体的凝聚力与向心力,正是她们的无私奉献,我校的各类教育教学获得了家长的认可。家长们都说:把孩子放在解放小学,我们放心!

学校集体先进事迹材料4

  抓好学校体育工作,全面增强学生体质是学校体育工作的重要内容,是素质教育的重要组成部分,是评价一所学校教育工作的重要标准之一。几年来,我校体育工作在“三个面向”和“三个代表”重要思想的指导下,深入学习实践科学发展观,树立健康第一的指导思想,把面向全体学生,全面推进素质教育,增强学生体质,促进学生身心健康协调发展作为工作目标,认真贯彻落实《中共中央国务院关于加强青少年体育,增强青少年体质的意见》精神,严格执行《中小学生艺术教育工作规程》,积极推行体育学科新课程改革,加强学校体育工作的督促和指导,取得一定的成绩,现将主要工作情况总结如下:

  一、加强对体育工作领导,不断提升学校体育工作质量

  保障学生健康成长,增强学生体质,首先要高度重视体育工作。我校积极贯彻体育工作条例精神,坚持健康第一思想,形成全校教职员工共同参与的氛围;以扎实基础、保持特色、拓展内涵为发展目标,使体育工作成为校风建设的一个抓手。

  其次,加强体育教师队伍建设,中心学校及所属各小学配备专职体育教师6人,开足开齐体育课。关心体育教师的思想进步、业务学习和生活。学校成立校本体育教研组,为体育组聘请了体校教练参与指导学生训练,形成行政参与、骨干先行、以点带面,最终达到全员提升的目的。我们以先进教育思想和教学理念为导向积极开展教研组工作,做到期初有计划,期中有抽查,期末有考核。根据市、县、校要求,有计划、有要求开展带教活动和教研活动,组织专题学习、专题研讨,每一个教师有个人目标和要求。相互听课、评课,积极参加市、县、片区教研活动,不断提高教师专业知识素养和教学水平。

  再三,注重“体”与“育”相结合,落实体育育人。针对现状,在提高操、课、训练质量上定方案、下功夫,规范教师教学行为;提升教师钻研教材能力;根据教学总目标及学生实际设计教案,体现以学生发展为本的教育思想,将体与育紧密结合,不仅传授技能,更要培养学生协作能力、意志品质,让学生在感知中尝试,在尝试中体验,在体验中感悟,在感悟中学做人。

  另外,学校领导在政治上、业务上、生活上关心体育教师,参与体育工作计划制订,参加体育教研活动,进行学期工作的小结及考核能及时捕捉教师闪光点进行奖励和表扬,使每一个体育教师感到“安心、尽心、称心、静心”。

  由于大家的共同努力,学校体育工作质量不断得到提升,学校在20xx年11月荣获xx县中小学生田径运动会“小学组团体总分第一名”的.基础上,又于20xx年11月荣获xx县中小学生田径运动会“小学组团体总分第一名”,并且荣获“体育道德风尚奖”。20xx——20xx年组织学生参加xx县中小学生乒乓球赛均名列小学组第一、二名的好成绩。20xx年、20xx年代表xx县参加xx市少年儿童乒乓球锦标赛获团体总分第六名。20xx年代表xx县参加xx市少年儿童游泳锦标赛获团体总分第二名。第二实验小学武术队20xx年荣获xx市少儿武术锦标赛集体项目第四名;xx同学获xx省xx武术散打争霸赛少儿组刀术第一名等省、市武术比赛前三名的好成绩。

  二、树立“健康第一”理念,落实“每天一小时体育锻炼”制度

  我们通过学习,在实施学校体育工作中,能把先进教育思想和教学理念贯彻在体育工作的始终,对体育工作的认识有了很大的转变和提高,传统的“重智轻体”的狭隘观念发生明显转变。“健康第一”办学理念逐步深入人心。

  明确了“健康是立身之本,体育是健身之道”,以“健身育人”为宗旨,突出以学生发展为本,落实学生“每天一小时体育锻炼”制度。严格按照国家和省体育课程计划的规定,开齐开足体育课,实行“三课、两操、两活动”即每个年级每周有三节体育课,二节活动课,每天做广播体操,二遍眼保健操,保证每一个学生每天有一小时体育锻炼时间。

  在开展一小时体育活动中,将身体练习与思维活动相结合,以提高学生身体素质、心理健康和社会适应能力,使学生掌握健身本领,达到健身、健智、健美的目的,并树立终身体育的思想。

  三、开展“阳光体育”,形成体育特色

  用新课改先进教学理念,指导学校体育工作,在课改中教师突破传统教学模式,转变教师的角色:由原来的教学支配者、指导者、控制者,转变为学生学习的组织者、指导者、参与者。并遵循小学生求新、求异、好动的特点,积极改革和探索体育课教学模式。每学期进行体育专题研究汇报课。依据小学生年龄、生理、心理特点,为学生创设良好的学习环境,优化教学方法,体验运动乐趣,激发学习兴趣,使学生身、心、群得到同步发展,促进学生身体健康发展。为提高教学质量、增强学生体质,几年来我们根据省、市、县要求,联系学校实际,在课改实践中不断探索、更新、发展。

  积极响应教育部、国家体育总局和团中央的号召,积极开展亿万学生“阳光体育”运动。多年来我们发动师生,扎根班级、立足校园、带动家庭、融入社会、结合奥运,广泛开展小型多样,生动活泼的体育活动,组织各种类型体育比赛,并于 20xx年5月组队代表xx县参加《阳光伙伴》全国电视体育竞赛活动xx赛区xx分赛区比赛并荣获优胜奖。这些活动的开展切实有效地增强学生体质,养成终身体育锻炼的习惯,营造人人参与,个个争先氛围,形成促进学生健康成长的良好育人环境。

  四、落实学校体育场地向社区、学生开放工作

  近年来,随着政府对学校教育设施投入的增加,学校硬环境逐年得以改善:中心学校所属三所小学均拥有洁净平整的操场、篮球场等设施。学校主动与社区、居委会领导联系,制定场地开放方案。 20xx年5月我校所属基层小学第二实验小学被市政府定为xx县中小学体育设施对外开放基地校。学校体育设施一方面向社区开放,解决了居民健身难的问题,提高了居民的健康意识;另一方面,为了实现我们的教育目标,学校体育设施向学生开放,并使之制度化。我们在与社区、居委会领导协商后,我们决定学校操场等体育设施,可根据社区实际需要,在不影响学校正常教育教学活动的适当时间段,由社区会同学校组织实施开放,并将开放时间和内容在校门口公示。

  目前,在我校及所属基层小学定点开展活动的有“阳光星期六”学生体育健身活动,有老年太极拳队、交谊舞队等,还有青年人、学生等来校进行体育锻炼活动等,年平均累计活动人次达万人。学校将操场作为居民健身场所向社区开放,附近的居民交口称赞,尤其是习惯于早起晨练的老人们更是由衷地高兴,他们不必再舍近求远,出行安全,儿女放心。同时,我校还协助社区、居委会开展文体活动,如“庆五一”、“庆国庆”、“庆新年”联欢会等工作受到社区领导好评。

  学校体育设施向社区开放,对于推动社区的精神文明建设起到了一定的积极作用,促进了社区、居委会、学校的和谐发展。

  我们决心将学校体育工作与学校实施三年发展规划结合起来,将学生的健康素质与思想道德、文化素养融为一体全面发展,全面提高,让每一个学生“每天锻炼一小时,健康学习一整天,幸福生活一辈子”。

学校集体先进事迹材料5

  在区教育局的正确领导下,我校以办“人民满意学校”为宗旨, 按照“不断规范、力致精细、推进深化、努力创新、创造和谐”的要求,以全面实施素质教育为中心,以提高课堂效率为核心,以学校管理为重点,以全面落实城关区教育局“两个管理办法”为抓手,落实“生命、生活、社会”课程资源包的宣传学习,重视教师队伍建设和学生行为习惯养成教育,在领导班子的共同努力下,较好的完成了各项工作。现将我校申报教育工作先进集体的主要工作成绩作一汇报。

  一、求和谐——创建团结合作的领导班子。

  我校领导班子同心同德,大事讲原则,小事讲风格;善于从学校全局工作出发处理好本职工作,在工作中做到了明确一个思想:质量为本、特色兴校,全方位促进教师、学生和学校的发展。确立了四个意识:服务意识、创新意识、模范意识和主动意识。做到了两个一流:分管工作一流、教学工作一流。

  班子成员能从学校工作需要从发,发扬了我校分工不分家的合作意识。按照“学习型、服务型、创新型、高效型”的要求,加强学习,提高素质,改进作风,求真务实,真抓实干,实现了“管理型”向“服务型”转变。塑造了良好的领导班子整体形象,维护班子团结,能容人、容言、容事。做到记人之功、谅人之过、容人之短、学人之长。具有大局意识,不断提高个人修养。努力实践“知难而进、勇于创新的精神,艰苦奋斗、务求实效的精神,淡泊名利、无私奉献的精神”,工作面前讲原则,利益面前讲风格。

  二、抓常规 —-- 在规范中求发展

  教学工作是学校的生命线,提高教学质量,离不开规范的'科学管理。我校积极学习落实城关区教育局颁发的《中小学教育教学管理办法》、《班主任工作管理办法》,以两个办法为抓手,全面实行规范化的管理机制,以此全面提升学校的办学质量。在常规管理上全面推行以教学工作综合评价为主体,以课堂教学和教科研工作的考核评估为辅的管理体制。一方面通过教科研流程的管理,提高教师教科研水平,用先进的教学理论指导教学,促进课堂教学质量的提高,另一方面,加强课堂教学全过程的管理,促进教师精研教材、精选教法,精心备课上课,总结课堂教学实践经验,为教科研工作提供鲜活的实践素材,实现教科研与课堂教学的有机统一,实现理论与实践的有机结合,促进了学校教学质量的提高。

  三、练内功—--在建设中促提高

  我校现有40岁以下的中青年教师28人,占全校教师总数的85%,是一支骨干的队伍和成长的队伍,为了提升中年教师的专业素质,促进青年教师的专业成长,进一步深化教学改革,优化课堂教学,全面提高教学质量,同时为了营造教师相互学习的氛围,不断提高教师自身教育教学水平。我校上学期开展了骨干教师示范课、青年教师汇报课,同年级同课异构活动,本学期我校和桃树坪小学开展了“课堂教学交流月”活动,从活动安排到听课、上课、评课的各个环节,我们领导班子一直深入到各个教研组,活动组织的认真扎实,效果显著。在教导处统一安排下各教研组分别组织了语文、数学、英语、音乐、体育、品德六个学科30位老师做了31节公开课。通过听评课,使我们感到这次公开课质量高、标准高,是较为成功的,达到了在展示中交流、在交流中提高的作用。老师们在此次课堂教学的各个方面都有不同的收获和启示。达到了以下三个目的,首先为刚参加工作的青年教师做了引领示范,其次,促进中、青年教师展示并逐步形成自己的课堂教学风格和模式;第三,抓实教研活动,加大了集体备课、研讨、探究教材、教法的良好教研氛围。

学校集体先进事迹材料6

  安晋京老师是燕山星城小学的校医,她从事校医工作将近30年。在安老师同事、同学和区中小学保健所领导的眼中,她是位特别细致认真的校医。

  安老师有一个好习惯,每天把比较重要的卫生工作记一本流水账。安老师把它起名为《卫生工作日常记录》。上面会详细记录着:

  2月24日完成卫生工作计划;

  3月6日更换健康教育橱窗,内容预防春季传染病;

  4月9日健康小课堂,心理健康小故事:自信心等......

  这样,每到一个学期期末总结时,所做的.工作都能一目了然,同时也能让学校领导和其他老师了解,学校下一阶段学生卫生工作的重点是哪些,需要学校、家长怎样去配合。

  当年一同入职的校医有的转岗,或者有的离开学校时,安老师依然坚守在校医岗位上,她认为,只要全校师生都健康平安,就是对校医的最大安慰。

学校集体先进事迹材料7

  我们霍营中心小学六年级是一个温暖、和谐的大家庭,积极向上的优秀班集体。团结、进取、活泼、创新是我们的最大特点。

  一、健康向上的班风导引我们前进

  良好的班风来自于严格、**的班级制度。每学期初,我们班级根据本班实际情况,利用班会课组织学生学习《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,对守则、规范逐条讲解对照,指出本班存在的问题,让学生人人明白班级存在的问题及自身的不足之处,让学生“通过集体”、“在集体中”受到教育。课后组织学生请他们为班级未来的发展制订出有针对性的班级公约,在班容班貌、清洁卫生、公共财物、两操劳动、课堂纪律等方面都作了明确的规定,如每天带红领巾、戴小黄帽、勤剪指甲、集合队伍快静齐等,并提出了相应的措施,如教师不定期抽查,让抽查出来的规范示范员,享有检查的资格,去督促做的不够好的同学,这样,一批又一批的同学合格了,成为了行为标兵、榜样、带头人。由于实施的这些班级制度是由学生自己提出、制定的,因而效果较好,对于班级工作的展开比较到位。小到一只簸箕、一把扫把如何摆放,大到门窗、电灯的开与关,学生都能各负其责任。

  良好的班风形成于正确的集体舆论。我们班有意识、有计划地通过对学生守则、道德问题的讨论;书籍、报刊的阅读指导;对电影、电视的评论等来形成学生的是非观;运用典型事例,进行表扬和批以精心写就精品文档欢迎下载并关注笔者

  做的不够好的同学,这样,一批又一批的同学合格了,成为了行为标兵、榜样、带头人。由于实施的这些班级制度是由学生自己提出、制定的,因而效果较好,对于班级工作的展开比较到位。小到一只簸箕、一把扫把如何摆放,大到门窗、电灯的开与关,学生都能各负其责任。

  良好的班风形成于正确的集体舆论。我们班有意识、有计划地通过对学生守则、道德问题的讨论;书籍、报刊的阅读指导;对电影、电视的评论等来形成学生的是非观;运用典型事例,进行表扬和批评;运用墙报、黑板报、专栏等舆论工具,宣传正确的舆论导向,批驳错误的舆论;经常性地有计划地组织好各种有益于学生身心健康的集体活动;充分利用班会宣传学校各项规章制度和纪律,如课堂纪律、课间要求、考勤制度、考试纪律等,并教育学生要严格遵守。以无形的力量影响和教育学生。

  二、强大的班级凝聚力推动我们发展

  我们有强烈的集体观念,有浓厚的班级情感,有坚强的班委会和集体核心,有自己的班级特色。班干部和课代表起了很好的表率作用,大家分工协作,互相配合,班级事务井井有条。每当开学初,我们班让学生推荐自己信任的班干部,通过学生评选组建班级组织。在管理班级工作中,不断培养班干部自己学会管理班级。定期召开班会,由学生对班干部进行评议,给干部们提出合理的建议。教师趁机抓住典型来教育大家,这样调动班干部的积极性,激活他们的主动性,提高他们的自觉性,他们主动去帮助一个差生,为班级多做一点实事,如班级有劳动任务,他们能积极带头;班级要召开主题班会,他们能精心的布置、具有特色;出现一些偶发事件,他们能反馈、制止。这样,班干部心中有同学、有集体,他们的威信也就树立起来了,增强了班集体的凝聚力。在班干部的组织下,学生能完成相当一部分的自主作业,如练钢笔字、听写词语、口以精心写就精品文档欢迎下载并关注笔者

  算练习、对批作业、课前预习等;开展好各项活动,如中队活动、课间游戏、体育锻炼等;完成好各项工作,如每周一大扫除,学生间的评价等。

  我们班所表现出来的强大的'凝聚力是令人佩服的,无论是哪方面的集体活动,无论是我们的长项还是弱项,同学们都会尽力一搏,发挥出最高水平,争取到最满意的成绩,运动会、主题班会、各类活动、比赛,无一不体现了我们班团结进取的作风。我们之所以有如此强的凝聚力,是因为同学们有着强烈的集体荣誉感,大家将班级视做一个大家庭,真正将自己视做这个家庭中的一员,逐渐形成了“班兴我荣,班衰我耻”的观念,因而在任何时候,只要我们面对有关集体的事,大家都会暂时放下私事,同心协力地完成它。校每周卫生评比就是一个很好的例子,为了集体的荣誉,班长刘岩、中队长刘畅、课代表孟芳和几名同学一共十几名同学,每天中午放学后,都牺牲自己的休息时间,主动自觉的留下来将班级室内外的卫生再重新检查和整理一翻。

  三、朴实浓厚的学风激励我们提高

  同学们不仅重视自身能力的培养,更重视自身道德修养的培养。学生学习兴趣高、学风浓厚是我们班班级建设的突出成果。这和同学们的好学努力分不开。每到下课,讲台上总会围上一圈找老师提问的同学,甚至放学、午休,也有同学去老师办公室寻求解答。大部分同学对作业练习毫不含糊,按时按量按质地完成各科作业,对学习不肯放松。学风浓厚还表现在同学们在学习中的互助上。有的同学某一科强,有的同学另一科好,大家平时聚在一起,讨论学习,各自介绍自己擅长学科的学习经验,向别人请教自己薄弱环节的学习方法,互相之间取长补短,共同提高,同时增进友谊,促进了班级团结。这样的例子在班中随处可见,即使是下课时间,相互之间请教一道题也可以引起大家对学习的讨论。

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  四、多姿多彩的活动丰富我们生活

  在班级的集体生活方面,我们坚持以少先队为核心精心设计和开展丰富多彩的班队活动。如:主题班会、学习竞赛、小组竞争、辩论会、跳绳比赛、下棋比赛、歌咏活动等等,让每位学生在实践中多锻炼,发挥自己的才能。尽量使整个班集体团结起来像一个大家庭,大家每个人都在不断的进步,整个集体也就跟着不断完善。学生在集体中互相帮助,共同切磋,相互鼓励,提高了学习成绩,形成了良好的学风。学生积极参加各种比赛,其中刘岩、王亚梅等多名同学在“春蕾杯”作文竞赛获市、区级一等奖;学区运动会蝉联四届团体总分第一名;学区“速算比赛”、“英语比赛”连续两年获得团体第一名;20xx年度被评为区级“红旗中队”。

  五、永无止境地进取心催促我们奋进

  我们班三年来取得了可喜的成绩,多次被评为校级优秀班集体、优秀中队、卫生先进班集体。这些成果的取得离不开我们全体师生的辛勤汗水和奋斗的心血。共同的奋斗目标是班集体不断奋进的动力,班集体就是在一个接一个的目标的实现中逐步形成和发展的。不断提出新的共同的奋斗目标,寻找鼓舞学生前进的力量,激励和指导全班学生朝着共同的方向前进。为了配合学校文明教育活动,我们班进行了“做文明学生,向不良行为告别”的征文和演讲活动,使学生提高了文明素质,自觉培养自己的良好行为;为了抓好清洁卫生,我们班进行了《只有一个地球》和《学校是我家,精心爱护她》的主题班队会,使学生认识到——学校是我家,精心爱护她——帮助学生树立主人翁意识,把保护校园清洁卫生变成一种自觉的行动。

  进步无止境,我们仍需努力。团结的思想让我们认为自己有能力在各项活动中做得更好,奋进的精神令我们看到自己有潜力使成绩更上一层楼。一分耕以精心写就精品文档欢迎下载并关注笔者

  耘,一分收获,相信我们全体师生会更加努力,结出丰硕的成果。

学校集体先进事迹材料8

  巾帼建功展风姿,献身职业谱新曲”。在新浦中学八年级教育教学的各个岗位上,随处闪现着女性的倩影,她们以女性特有的温柔、善良、热情、细致,践行着一个普通教师的责任,创造着辉煌的业绩,演绎着当代女性的职业风采。在教育教学,班级管理等方面做出了显著的贡献。

  八年级组共有35名教师,女教师有23人,占年级教师人数的66%。其中高级职称教师8名,中级职称教师15名,区级骨干教师2名,校级骨干教师5名。班主任岗位9人,女班主任5人。

  一、构建高效课堂、团结合作,彰显老教师的模范带头作用学校发展主要靠教师,建立一支老中青教师结合的高效工作团队,激发各层面教师的工作积极性,是提高学校教育教学质量的坚实基础。其中老教师的引领作用,榜样的力量,敬业的精神,不仅践行了“身正为师,德高为范”的信条,而且也是学校的铸就更大辉煌的根本保证。应时时为表率,处处作先锋。本年级的伊建新、王素娟、邵琳、徐玲、周颖、陆恒美等老师充分发挥自己的优势,运用已有的实践经验和不断丰富的理论知识,大胆探索,勇于创新,从对本学科教学的督促、青年教师亲自指导,从备课、上课、编写教学案等无不倾注他们艰辛的劳动和大量的心血,为推进我校教育教学、实践研究贡献力量。新浦中学今天的成绩有老教师的功劳,今后的'发展也离不开他们。

  二、积极向上,爱岗敬业,打造优秀的班主任队伍班主任是直接贯彻党的教育方针的前哨兵,是对班级学生进行思想政治、道德品质教育的主要组织者和领导者,是培养四化建设所需要的新一代的最辛勤的园丁。八年级班主任徐玲、张婷、邵亚新、段玲玲、戴惠娟“对自己拥有一颗平凡心,对工作拥有一颗事业心,对学生拥有一颗责任心。”她们去关心、爱护、了解学生,走进学生的心灵,与学生打成一片;在班级管理的过程中要充分发挥调动学生的积极性和班干部的作用;营造班级良好氛围,注重后进生的思想、心理辅导工作;维护学校声誉,成为联系各科教师及学生之间的纽带,沟通学校、家庭和社会教育的桥梁……徐玲在xx—xx学年度被评为区“先进班主任”,张婷、邵亚新年终被评“优”。在她们言传身教及努力下,所带班级凝聚成一种合力,形成良好的班级风貌。

  三、立足校本,真抓实干,凸显教研、备课组的强大优势教师是完成学校教研任务的主力军。作为一名骨干教师,在校内教学、教研活动的过程中,更是发挥着不可替代巨大作用。初二年级教研、备课组长全部由我们的女老师担当。语文备课组长沈阳、数学教研组长邵琳、数学备课组长张婷、外语备课组长周颖、物理教研组长高洁、历史备课组长殷晓菲、政治备课组长陆恒美,地理备课组长卞倩、生物备课组长戴惠娟,整个初二学年,各教研、备课组在学校、教务处的直接领导下、在年级组各班主任的配合下,团结协作充分发挥备课组的教学研究和集体备课功能,逐渐形成了“工作上合作、成绩上竞争、生活上互助、学习上交流”的良好的工作氛围,使初二各科教学成绩较前有较大的提高,受到区、学校领导肯定与鼓励。为下一学年的工作打下夯实的基础。

  总之,在党的十八大精神感召下,在共同创造和谐社会,奔赴小康生活的新时期,初二年级老师正以主人翁的高度责任感、使命感,精诚团结,辛勤劳动,无私奉献,以人为本,为新浦中学的腾飞做出她们更大的贡献。

学校集体先进事迹材料9

  叶君,毕业于上海市中医药大学,拥有19年的卫生保健工作经验。19年来,她兢兢业业、孜孜以求,用实际行动践行着一名卫生老师的责任与担当。

  一、立足本职,钻研业务

  作为一名专职保健教师,她立足本职,牵头带领保育员参与幼儿园保教工作,为教育教学添砖加瓦,真正做到保教融合;她心系孩子,深感在幼儿保育、营养工作中的.责任重大,潜心研究幼儿菜谱,制定可口的菜谱;她钻研业务、未雨绸缪,运用自己的专业知识,开展各类卫生专题讲座,对保教人员宣讲传染病及相关保健知识;在新冠疫情期间,她更是身先士卒,牵头做好防疫物资准备、新冠肺炎宣教、牵头排摸、平台上报等一系列工作,虽然工作繁多,但是她能做到忙中有序,忙而不乱。

  二、合理安排,统筹兼顾

  作为保健组长,她通过合理安排,统筹兼顾,对保育员进行有效管理,提升保育员队伍整体水平。幼儿园的保育员都是聘用工,流动性大,业务能力参差不齐。她一方面采用结对带教,帮助新保育员尽快熟悉和适应新的工作环境与流程;另一方面,针对全体保育员在操作规范上的共性问题,组织大家交流、研讨,保证操作的规范性。此外,她还主动带教并鼓励保育员参加各类岗位培训,截至目前北蔡幼儿园中高级保育员比例已达70%以上,保育员队伍水平逐年提升。

  三、潜心研究,提升素质

  作为一名临床专业毕业的卫生老师,她潜心课题研究,助推自身专业发展,她先后主持《户外活动中保育支持行为的案例研究》、《幼儿户外活动中保育支持行为运用的适宜性研究》两个上海市教科院普教所基地课题,通过课题研究提升幼儿园保育保健工作质量。她还向全区幼儿园保健老师推广保健工作经验,起到了很好的辐射引领作用。

  路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,在卫生保健这条路上,她将不忘初心,走得铿锵,走出精彩。

学校集体先进事迹材料10

  丰富内涵,展巾帼英姿;精益求精,创教学辉煌;锤炼品质,实现人生价值;克己奉公,树“园丁”形象。奉献爱心,服务社会,共建美好校园。

  学校共有教职工xx人,其中女教职工xx人,占百分之五十陆点八。全体女教师精诚团结、与时俱进、开拓创新,为巩固“巾帼文明岗”光荣称号而奋斗。

  一、 加强领导、健全制度、争创一流。

  在巩固“巾帼文明岗”活动中,我们成立了领导小组,由团支部书记xx任组长、xx,xx任副组长,负责巩固工作的具体事务。年初制定了具体的计划,并将该项工作明确在目标责任制内,以确保巩固工作有制、有序、有效地开展。健全各项制度,认真执行。学校领导班子也经常关心工作的开展情况,校长雪占学同志更是时常深入督促检查“巾帼文明岗”计划及相关措施的`落实情况,通过比较健全的管理,切实将各项措施有机地落到实处。

  二加强学习、提高素质、树良好形象。

  工作中每个女教师都以“巾帼精神”严格要求自己,提高文化修养,积累专业知识,比业务,比特长,比服务,比贡献,“比学赶帮超”蔚然成风。我们从每件小事做起,小到家长来访时的一杯水、一张椅、一个亲切的微笑,一句温暖的问候,努力将党的温暖植根到每个人的心中,充分展示新时期、新形势下女教师的良好形象。我们积

  极参加市区妇联倡导的各项社会公益活动,开展业务服务,爱心服务,便民服务,坚持“外树形象,内抓业务”,以“展巾帼英姿,树园丁形象”为目标,全心全意打造独具特色的“巾帼文明岗”。

  三.爱岗敬业、勤奋工作、无私奉献。

  爱岗敬业,无私奉献是我们的职责。工作中,处处以身作则,事务再繁忙,只要是工作需要,再苦再累也毫无怨言。大家集思广益,献计献策,加班加点,努力工作。只要工作需要,我们全体同志在任何时候对工作都是义无反顾的付出,听不到一句怨言,听不到一句责备。同志们为了工作,舍小家,顾大家,用自己的心血换来了群众的信任、爱戴和尊敬。为巩固“巾帼文明岗”同志们更是团结。

  四、开拓创新、科学发展、获显著成绩。

  学校获“x省先进留守儿童之家”、“x市教育系统先进单位”、崆峒区中考“先进单位”、崆峒区“道路交通先进集体”、崆峒区“先进基层党组织”,綦江县“精神文明先进单位”等各种集体荣誉,共计xx项。教师获国家级奖x人次,市级奖x人次,县级奖xx人次。

学校集体先进事迹材料11

  xx县教科体局为进一步提高小学教育质量,提升学校办学品味,满足家长、学生多元化、多层面办学需求,优化校点布局,实现教育均衡发展,投资8000余万元于20xx年8月建成投入使用。学校师资力量雄厚、设施设备齐全、环境优美舒适、育人文化浓厚,总占地面积17846平方米,总建筑面积21717平方米。学校现有教学班43个,在学校学生2583名,专任教师113名。在上级教育主管部门的正确指导下,在全体师生的精诚团结下,以“东进”为核心理念,以“正心、进步”为学校精神,以“人为本、书为伴、学为行”为办学理念,以“精于心、简于形、重于质”为治校理念,以“以爱育爱,立德立行”为德育理念,励精图治、奋勇争先、勇于创新、科学管理,几年来,先后或得“延安市文明校园”、“延安市健康校园”,“延安市素质教育先进学校”,“延安市未成年人思想道德建设先进学校”,“延安市家庭教育先进集体”等多项市县级奖励。

  一、加强组织领导,创建特色鲜明的校园文化。

  我校把德育工作纳入学校中长期发展规划,成立了以校长(书记)为组长的德育管理队伍,以德育处和少队部为两条主线,以班级建设为主抓手,践行社会主义核心价值观,坚持用延安精神办学育人,结合xx地方实际,打造了特色鲜明的“东进”校园文化。是对xx县 “东征”革命精神的纪念、继承和发扬。是延河水经xx县向东汇入黄河这一特有的地域文化,象征着xx人与时俱进,面向世界、面向未来的宏伟志向和远大抱负。位于世界东方的祖国,崛起于东方、崛起于世界,作为国民,我们倍感自豪,倍感骄傲;作为培养祖国未来合格的接班人和建设者的学校,更应将这种爱国情怀根植于心并弘扬广大。这一核心理念的寓意为:迎着朝阳,向着美好的理想和目标大踏步的奋进。围绕理念文化,密切结合学校、师生实际情况,对教学楼、部室楼、行政楼、公寓楼,师生活动区等区域进行了主题文化创设工作,构建了“点、面、体” 文化,对师生健康成长,全面发展起到三结合的网络式,全覆盖式环境文化体系,营造了浓郁的、特色鲜明的环境文化和视觉文化,对师生健康成长,全面发展起到了“随风潜入夜,润物细无声”的熏陶教育作用。

  二、狠抓德育常规管理,全方位落实德育工作。

  我校始终坚持德育为首的`理念,以《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为指导,狠抓落实“十个好”养成教育规范,和“三个文明”创建活动。

  1.突出课堂教学主阵地。依托思政课教学,精心组织《道德与法治》教学工作,其次是重视学科渗透,充分发挥学科中德育资源,把德育教育贯穿于所有教育教学活动中。利用每周一升旗仪式和每周五一节班队课开展主题教育。

  2.开展丰富多彩的德育活动。学校除每年定期召开“两节”“两会”和“一灯展”,即六一校园文化艺术节、科技节和四月底春季趣味运动会、九月底秋季田径运动会及元旦灯笼展,如今已经开展六年无间断。除此之外还利用法定节日、传统节日、各种纪念日及时组织主题教育。三月学雷锋、植树活动,四月祭奠先烈,九九重阳敬老活动,九一八国耻纪念日活动,10.13建队日活动等等。此外学校还利用寄宿制资源在传统节日期间开展劳动教育,如:清明节集体蒸花馍,端午节大家包粽子,冬至日一起包饺子等等,效果良好,得到家长和社会的一致认可和好评。

  3.严格考核奖惩制度。学校明确值周职责,以领导、教师、学生三个层面对各班学习、纪律、卫生、寄宿、用餐、文明礼仪等方面进行了值周检查、督促、评比;坚持周内通报,周末总结,周一反馈,评选出文明班级和文明之星,将一周班级常规管理和学生行为规范抓在过程中,抓成经常性,促进了“十个好”养成教育规范。以考核向管理要质量。教育处每月定时检查了班级文化建设、班主任工作手册、“一班一品”活动记录等资料,结合值周考核,按月度对班主任进行了全面量化考核并予以公示,对文明班级、文明宿舍、文明餐桌、文明之星进行授牌和奖励。几年来,付欣悦、刘恺格、王鹏丞等多名学生获得省、市、县“美德少年”和“新时代好少年”等奖项。

  4.建立家长学校,达成家校携手共育的目的。学校高度重视家校携手共育,成立了家长学校和家长委员会,为了对不同文化层次的家长进行培训,成立了6个家长班,由学校副校长等中层领导担任班主任,定期组织家长培训,建立家长班级群,适时推送家庭教育方法、理念等优秀讲座、文章的链接,便于家长学习。

  总之,德育是学校教育教学的重中之重。学校坚持以立德树人为核心,以课堂为主阵地,以活动为载体,通过培养学生良好的品德行为,促进学生养成良好的习惯。用延安精神办学育人,把弘扬和培育民族精神作为思想道德建设重要的任务,贯彻落实好《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,努力提高我校师生的道德水平,促进学校德育工作再上新台阶,为培养“强国有我”的新时代好少年而努力奋斗。

学校集体先进事迹材料12

  小明,女,大专学历,在工作期间,我执著追求、不断进取,始终以一名教师的标准严格要求自己,坚持学习科学发展观,致力于教育教学管理的创新,在德育工作方面做出了一定的贡献。

  在德育教育工作中,我处处以身作则,遵循教育规律,尊重学生人格,面向全体,坚持把德育放在首位,通过对教师进行德育教育培训、课堂教学、个别谈心、家访等途径,进行正面教育,抓好学生良好品质的养成。同时做好思想消极、不思进取学生的转化工作,树立他们生活和学习的信心,促进他们全面发展,提高他们的素质。教育工作的效果显著,得到领导、老师、学生和家长的好评。

  一、 强化养成教育,培养良好习惯。

  一位教育家说过:”小学生的辨别是非能力和自控能力欠佳,只有认真、大力抓好他们良好的行为习惯培养,加强他们在学校的常规管理,才能进行各项教育。要抓好学生的思想品德教育,就要从身边的实际出发。学生喜欢模仿老师,老师的一言一行对待每一事物的态度都直接影响着学生。我每次在学生面前都非常注意自己的言行,有人帮我拿东西时,我会对他们说“谢谢”,我不小心碰到哪个孩子,我会当着全班同学的面大声说“对不起”。他们受我的影响也变得很有礼貌。课堂上,我也尽量创设情境声情并茂地讲解课文,让他们喜欢语文课,喜欢我这个语文老师。

  有一次我生病了,请了两天假,回来后一个学生见了我就说:“语文老师,我都两天没见你了,你干什么去了呀?”学生对我的喜欢、亲近和关注应该就是古人所说的“亲其师而信其道”,这是属于老师的职业幸福。

  二、 转化后进学生,提高整体素质。

  有了良好的思想品质,教育学生是不难的。我用八个字来对待后进生:带着”,真诚以待。”就是爱心、细心、耐心、诚心,这就是做好他们工作的.基础。带着一颗爱心去工作,可以让他们觉得你是真心地关心他们,可以缩短师生的距离,他们犯了什么错误,也就容易接受你的教育,很快加以改正。教育他们不是一朝一夕的事,这就需要教师耐心、坚持不懈的教育。在工作中还要细心观察,及时反馈学生的变化,坦诚地和学生交谈,学生一定会接受并被感化的。

  三、 严格遵守制度,措施灵活得当。

  我除了要求学生严格遵守学校制度外,还制定了奖惩分明的卫生检查制度、课堂纪律制度、文明团结制度等,师生共同遵守。同时在全校掀起激烈、持久的评比竞争活动。从集体活动、班级荣誉等方面,激发学生与别班比赛,互相竞争。根据各班实际,措施灵活实用,奖惩得当到位,有章可循,有法可依,人人平等对待,大家心服口服,风气自然形成。

  四、 加强家长联系,提高教育成效。

  对学生进行家访,密切与家长联系,我也积极参与建立学校、家庭、社会三结合的网络工作,每学期至少组织一次家长见面会,在会上认真讲解,耐心帮助家长提高教育子女的水平,共同教育,提高成效。

  这几年所带的学生多次荣获学校奖励与家长的肯定。我深感一位人民教师的责任,成绩属于过去,未来才属于自己。在今后的工作中我会更加努力,再创佳绩!

学校集体先进事迹材料13

尊敬的各位领导老师:

  是感恩的心灵让他们不断追求;是自信的心态让他们昂首挺胸;是团结的力量让他们勇往直前;是远大的抱负让他们步步高升;是拼搏的劲头让他们笑傲江湖;是不屈的精神让他们奋进前行!XX年9月的焦阳下,一群来自全省各地的菁菁学子,满怀着无比的激动与兴奋相聚在辽医,在这里,他们组成了一个幸福温暖的大家庭---基础学院XX级11班!在一起,走过春的希望,夏的热烈,秋的丰足,冬的冷静;在一起,他们走过成功的喜悦,失败的悲伤;在一起,他们的心走到了一起,更坚强;在一起,他们大声的说:“我们是相亲相爱的一家人。”

  11班现有总人数32人,其中入党积极分子1人,团员32人。正是这样一个团结奋进的班集体,在过去的一年中,在学校、学院领导的关心和辅导员老师的帮助指导下,经过同学们的共同努力,11班形成了一个思想上积极上进,学习氛围浓厚,生活健康团结,课余活动丰富多彩的班集体。不仅孕育了大量优秀的同学,而且创造了一个又一个的辉煌!

  学习进步篇:

  1.开展丰富的活动,激发学习兴趣和热情

  11班全班32位同学都达成了这样一来的共识------“学习是学生的天职”,因此他们每个人都不敢在自己的学业上有过分的松懈和荒废。如在无课的情况下,总能见到11班学生在图书馆奋笔疾书的身影,借阅室中也少不了他们不懈苦读的背影。面对社会就业的压力,11班同学不满足于自己单方面的才能,今年的英语四级考试,他们班同学更是都积极报名参加.为了取得一定的成绩,大家投入了巨大的热情。

  2、XX——XX学年学习工作计划

  (1)、开展班级学习交流会议,相互沟通,相互帮助,找出自己的优势和劣势,为下一步学习打下一个良好的基础;

  (2)、只有集体的力量才可以创造奇迹。要通过举办各种活动来加强大家的凝聚力,提高大家的团结协作能力,为把11班建设成为辽医一个优秀的班级而不遗余力地做各种工作。

  精彩活动篇

  一年的学习生活,一年的朝夕相处,32人的班集体一起体验着大一的`懵懂学习生活。在辽医这座象牙塔里,努力学习科学文化知识的同时,他们也经营着那份来之不易的同学情缘,在这里他们共同努力共同奋斗,在一项又一项的课余文化活动中取得了可人的喜果。当然在班级史册上勾勒出光彩的一笔的同时,也是对每一名11班同学的鼓励和督促。在铭记欢欣鼓舞时刻的同时,也怀着对未来更加美好的向往。

  在集体中,他们努力挖掘自身的潜能,班级的每一名同学都积极参与到活动中去。

  1.他们参加了丰富多彩的校园活动

  (1)非常辽衣diy服装设计比赛:在这次活动中,大家齐思广意,发挥大家的创造力,与环保思想相结合,取材于平时随处可见的物品创造出精美的服装,与此同时加强了同学之间的了解和增强了同学之间团结协助的能力。获得了本次比赛的二等奖。

  (2)启程活动文艺汇演:在这次活动,11班同学积极参与,发挥个人所长,歌唱,舞蹈,相声,魔术等艺术形式应有尽有。虽然没能进入最终决赛,但大家都努力付出了,为了班级集体荣誉牺牲了个人的宝贵时间来练习,大家踊跃参与,体现了班级的凝聚力。

  (3)运动会大展风采:靳国锋,运动场上有他飒爽的英姿,有他拼搏的身影奋力追赶。他只有一个目标,只有一个信念,为班级赢得荣誉,为基础学院赢得荣誉,获得了奖项。

  2.同时他们班也组织了风趣活跃的班级活动

  (1)参观辽沈战役纪念馆:作为班级的第一次集体活动,这次活动的目的是让班级同学更加了解锦州这座历史古城。在参观纪念馆的过程中同学们为半个世纪前那场壮烈的战役所震撼,在追忆先烈的英雄事迹时,知道了这美好大学生活的来之不易。

  (2)义务植树:在XX年四月初他们班组织了义务植树活动。通过植树,使大家更加的关注绿化、环保的问题。在这次活动中,大家都得到了锻炼,因为他们走的路崎岖不平,需要很多的体力和耐力,而且在这次活动中大家也懂会了团结的力量,互帮互助,使班级更有凝聚力,更加融洽。

  (3)节日庆祝活动:对于来自四面八方的我们,每逢节日不能跟家人团聚,在11班这个大家庭里,总会组织一些集体活动。比如去包饺子,发月饼,聚餐等,在元旦等节日买烟花燃放,让大家即使在外生活也能感受到家的温暖,也让大家的生活更加多元化,并增进了彼此间的友谊。

  过去一年的辉煌令人难忘,即将踏上新征程的他们会铭记昨天的辉煌,继续开拓新的篇章。回忆过去,他们心潮彭湃;展望未来,他们豪情满怀!天高任鸟飞,海阔凭鱼跃。新的学期已经开始,前进的号角也已吹响,基础09级11班将更加团结的努力进取,赢得更大的辉煌!

  最后,衷心感谢学校和学院领导对班级的关心支持和老师们的辛勤工作,正是有了你们的关爱,11班才能够自豪地提出“甲级团支部”的申请。请相信,11班将一如既往地踏实工作,争取有更大的进步,不辜负领导和老师的期望。11班全体同学们也将以更加努力,11班的未来是不是梦!

学校集体先进事迹材料14

  校园安全是我们学校的头等大事,我们将其与德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全教育活动,并落实各项防卫措施,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。以下是本学期的工作总结:

  一、组织健全,职责明确。

  为进一步做好安全教育工作,我们成立了学校安全工作领导小组,并将安全工作列入重要议事日程。我们认真分解了涉及师生安全的各项内容,确保每项工作都有专管人员负责,避免了工作上的相互推诿。校长直接抓,分管人员具体抓,各班主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

  二、加强学校安全隐患排查,落实整改力度。

  我们的安全领导小组每月一排查,每季度一总结,以学校及周边环境安全的隐患为主要内容进行排查及整改。我们校内排查范围包括旧教学楼、礼堂和学楼,重点排查消防栓、灭火器、消防设备等是否齐全,水电是否存在安全隐患,学校是否存在重大安全隐患等。校外排查范围包括学校四周及校外安全隐患,主要检查是否有安全警示,校外是否有流动摊位和无牌照摩托车,校外是否有营业性网吧或舞厅等。排查出安全隐患的,我们会立即进行整改,并落实整改措施,确保隐患得到及时消除。

  三、制度保证,实施到位。

  我们建立了门岗制度,门卫按时值班,做好外访登记,严防闲散人员进入校园。我们还建立了教师值勤制度,值周教师提前半小时到岗,进行课前、课间、午间巡视,及时消灭偶发事件。上学、放学时间值周教师坚持在校门口协助保安值勤。同时,我们还建立了课堂点名制度,每堂课的任课教师必须做好学生的出席点名工作,发现问题及时与家长联系。这些制度的建立和实施,有力地维护了校园治安安全,保障了正常教学秩序。

  为了保障学生的安全,学校采取了多项措施。

  首先,学校签订了责任书和告家长书制度,明确了班主任和任课教师的职责,并与家长共同承担学生的安全责任。在长假前,学校与家长签订告家长书,确保家长了解自己的责任和应该做的工作。

  其次,学校建立了安全意外事故处理预案制度,包括校内突发事件工作预案、地震应急疏散预案、火灾事故应急预案、预防与控制传染病应急预案等。这些预案确保了人员职责明确、信息渠道畅通、程序科学、实施便捷。

  此外,学校通过早会、国旗下讲话、班队会等途径加强了安全教育,包括交通安全、用电安全、防火、防溺水、预防食物中毒、各种传染病的预防、家庭生活、户外活动安全等。同时,学校还加入了法制教育课,提高学生的自我保护能力和安全、法制意识。

  学校还采取了具体的防范措施,如在周边水域设置了警示牌或警示语,提醒学生注意安全。学校还召开春夏季防溺水安全会,向家长进行安全警示,并与家长、学生签订预防溺水承诺书。此外,学校还进行了防震安全疏散演练,提高了师生的应急意识和避险逃生能力。

  最后,学校在防范突发事件方面也非常重视,如在周边地区手足口病流行期间,学校严格执行晨检制度,及时发现异常学生并联系家长带到医院就诊。

  通过以上措施,学校全面提高了师生的安全防范意识和应对突发事件的'能力,确保了学生的安全。

  5月份,我们要认真贯彻落实安全工作责任制,按照安全大检查要求,加强安全管理,严格控制校门进出。同时,各位老师也要加强对防溺水、交通安全、食品卫生、防控传染病等方面的安全教育。我们还将巡查水域,及时补充安全警示牌,进一步加强安全防范措施。

  在6月份,我们将积极开展“安全生产月”活动。根据要求,我们将充分利用各种形式宣传安全知识,强化安全意识,认真开展安全生产宣传教育活动。我们将做好预防溺水专题教育,开展交通安全和食品安全知识教育。在端午节和暑假到来之前,我们还将集中开展一次安全教育。在暑假前,我们将召开家长会,分发《安全告家长书》,专门进行安全宣传工作,真正做到“把安全工作延伸到校外”。通过家校互联平台,我们还将给每一个家长发送暑假安全监管信息,落实安全责任。

  目前,我们学校存在一些问题。首先,学校门口的小巷和路口较多,特别是早上上学和放学接孩子的时候,需要家长们注意看管其他学生,避免发生交通事故。其次,校门口的食杂店和菜市场流动的小摊小贩还存在食品安全隐患,我们需要加强监管,确保食品安全。

学校集体先进事迹材料15

  黄山区耿城中心学校位于风景优美的黄山北大门,是一所九年一贯制普通乡镇学校,全校现有教职工90人,其中女职工43人,退休、退养教师26人,在校学生1185人。近几年来,学校多次被评为区、市级“文明学校”,并荣获市级“校务公开示范学校”,市级“家长示范学校”,区贯彻《学校体育工作条例》优秀学校,黄山区“学校安全工作先进单位”,区“安全文明校园”,区“体育传统学校”等称号。

  中心学校成立后,于20xx年4月召开全体教职工大会,民主选举产生了耿城中心学校第一届工会委员会,由7人组成,其中正、副主席各1人,女工委主任1人,建立了10个工会小组。校工会在市、区教育工会的指导下,在校党、政领导的关心和支持下,在工会一班人的群策群力下,在全体工会会员的广泛支持和积极配合下,校工会工作取得了可喜的成绩。20xx年被市教育工会、市教育局授予“模范教工之家”荣誉称号。为学校以教育教学为中心的总体工作格局在新世纪的发展打下了良好的基础,并为工会自身建设提供了坚实保障。

  一、加强学习,深化师德建设,缔造思想政治素质和业务过硬的教职工队伍。

  加强教职工队伍建设、提高教职工队伍的整体素质,是工会工作的.主题。工会在各类学习的基础上,深入开展教职工读书活动,组织教职工学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,树立马克思主义的世界观、人生观、价值观。特别是在新一轮基础教育课程改革中,更为重视师德建设。校工会在20xx年5、6两个月时间在全区率先开展了全镇教师“师德建设学习教育活动”,开展师德师风大检查、大讨论,发了一份”致全镇教师师德建设倡议书”,明确提出“爱生是师德建设的灵魂”;向学生家长及有关人士征求师德师风建设反馈意见表200余份,树立了一批师德学习标兵,增强了教师教书育人,以身立教的使命感。在教师中开展创先评优活动,以理想教育、榜样的教育,引导广大教师树立正确的人生观、世界观,立足本职岗位,多做贡献。

  加强了关爱学生的责任意识,师德水平普遍提高。树立爱校思想,共谱辉煌篇章。紧紧围绕“爱校”二字来评价人与事,以“爱校”凝教师之心,聚教师之力。每学年举办一次班主任育人工作经验交流会,转化“双差生”工作交流,师德讲座,编印《学校教育教学论文集》。绝大多数教师充分认识到“只有每一个人的努力,才有学校的辉煌,只有学校的兴旺,才有我的光荣。”“校荣我荣,为校争光”深入教师的心田。通过加强继续教育、新课程培训,校本教研,课题研究,提高全体教职工的教育教学能力和水平。

  大力支持教师走出去学习,参观取经,在校内支持教师参加各种教学竞赛的活动,积极推选教师参与区级以上的各种教学竞赛,使中青年教师在各项竞赛中展示才华。两年来,二十余人次教师获区以上教学竞赛奖。全校现有省级教坛新星1人,省优秀珠心算教师1人,省贯彻《体育工作条件》先进个人1人,区级学科带头人3人,区新课程改革专家指导组成员3人,市、区“优秀教师”、“优秀教育工作者”20余人次,校级骨干教师十二人。教师们在加强理论学习的同时,在教育教学科研中积极探索,勇于创新,已经取得显著成绩。一个省级、两个市级教育科研课题均评为“优秀”课题,正在研究的市级教育科研课题有7个。近三年初中部毕业会考成绩进前30%的单科有十一科次之多。初中毕业升学率达80%,学生学科知识竞赛获奖省级以上3人次,市级14人次,区级100余人次,近年来教师教科研论文省级以上获奖(发表)十余篇,区市级以上获奖交流二百余篇。普九工作得以进一步巩固。

  二、履行维护和参与职能,推进学校民主政治建设,维护教职工合法权益,及时传送党政的信任和关怀。

  维护教职工的合法权益和为教职工参政、议政、参与学校民主管理的畅通渠道是法律赋予工会的基本职责,是广大教职工对工会组织的一贯期望,亦是学校稳定和发展的最基本的保障,更是工会组织存在的基础。工会维护的不仅仅是教职工的合法权益,更重要的是学校的安

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