年会策划书

时间:2024-08-13 03:39:51 策划书 我要投稿

年会策划书(15篇)

  时光在不经意中流逝,一段时间的工作已经结束了,我们又有了新的工作内容和新的工作目标让我们对今后的工作做个策划吧。那么如何把策划书做到重点突出呢?下面是小编为大家整理的年会策划书,希望能够帮助到大家。

年会策划书(15篇)

年会策划书1

  一、活动主题:校青年志愿者协会成立八周年会庆

  二、活动对象:兰州工专青年志愿者协会全体成员

  三、活动时间:12月20日

  四、活动地点:兰州工业高等专科学校体育馆

  五、参加活动人员:各校级领导,曾给予青协工作支持与帮助的老朋友,部分已离校参加工作的青协老成员代表,校学生会成员,各班代表及青协全体成员。

  六、活动目的:庆祝兰州工业高等专科学校青年志愿者协会成立八周年,借此活动,回顾青年志愿者协会八年来 经历的`风风雨雨,见证曾经的辉煌,弥补过去的不足,规划青协以后的道路。宣传青协的口号,扩大青协的影响力。能实实在在为社会做更多的事,也让青年志愿者协会的明天更加美好。

  七、活动形式:

  通过观看视屏,图片了解青年志愿者协会的成长历程-,通过文艺表演体现青协志愿活动的方式。

  八、活动流程:

  1.有请校级领导为本次活动发言;

  2.青年志愿者协会主席发言,总结几年来协会的工作情况;

  3.观看青协曾经做过活动的视频,图片认识青年志愿者协会的成长历程;

  4.中间穿插文艺节目表演;

  5.青年志愿者协会上一届代表谈谈在青协的感受以及他们对新成员的要求和期望;

  6.青年志愿者协会新成员代表发言

  7.全体演员互动全场观众学习手语操(爱的奉献)。

  8.活动总结及感悟。

  九、注意事项:宣传部提前做好宣传工作,外联部做好邀请学校领导,老朋友,离校老成 员,并且向学校做好申请活动场所及资金和各种设备。其它各部及学生会做好组织工作,保证活动顺利进行。

  青年志愿者协会八周年会庆活动策划书

年会策划书2

  20xx年即将到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于20xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

  一、年会主题

  增加公司于员工之间的凝聚力

  二、年会地点

  办公区大会议室

  三、年会时间安排

  (1)年会策划及准备期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

  (2)年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

  (3)年会倒计时期(xx月xx日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

  (4)年会正式演出时间:20xx年xx月xx日晚19:00至21:30

  四、年会节目报名方式

  1、及时通报名、电话报名、现场报名

  2、联系人:xxx

  3、联系方式:xxxxxxxxxxxx

  五、参会人员

  xxx、xxx、xxx、……

  六、年会节目要求

  1、歌曲类:

  (1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

  (2)青春、阳光、健康、向上;

  (3)与以上主题相关的原创歌曲。

  2、舞蹈类:

  (1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

  (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

  (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

  (4)相关歌曲的伴舞。

  3、曲艺类:

  (1)喜庆、热闹反映生活的.的相声、小品;

  (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

  (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

  4、每个部门所报节目不限;

  5、提倡跨部门组合报名;

  七、年会进行流程

  1、参会人员入场

  2、主持人宣布年会开始

  3、总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工

  4、表彰各部门负责人做度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言

  5、联欢会节目表演

  6、互动小游戏

  7、闭幕词

年会策划书3

  一、活动目的

  举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。

  二、年会主题

  团结合作,开拓未来

  三、年会时间

  20xx年x月x日下午14:00-18:00年终总结大会;

  18:00-21:30晚宴

  四、年会地点

  xx大酒店宴会厅

  五、年会组织形式

  由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

  六、参与人员

  集团精英以及销售人员

  20xx年会主题活动分为4大部分:

  1、欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场。

  2、店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。

  3、表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的'快速发展做贡献。

  4、酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。

  七、20xx年企业年会流程与安排

  13:50全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始;

  14:00-14:05年会正式开始,主持人致年会开场辞。

  14:05-14:20xx做总结性发言。年会演出正式开始。

  14:20-14:40文艺节目(x-x个节目)。

  14:40-14:50先进员工表彰,职能处室每处室x人,工区每工区x人。由领导颁奖。

  14:50-15:10文艺节目(x-x个节目)。

  15:10-15:25抽奖1,抽3等奖10名。

  15:25-15:40游戏1。

  15:40-16:00文艺节目(2-3个节目)。

  16:00-16:15欢送退休员工。

  16:15-16:30抽奖2,抽2等奖5名。

  16:30-16:50游戏2。

  16:50-17:10文艺节目(x-x个节目)。

  17:10-17:25抽奖3,抽1等奖3名。

  17:25-17:45文艺节目(x-x个节目)。

  17:45-17:55抽奖4,特等奖1名。

  17:55-18:00文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞。

  18:00-18:15全体员工合影留念。

  18:15-21:30晚宴。

  21:30晚宴结束。

  年会准备及相关注意事项

  (一)年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。

  (二)条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容:“20xx年xx年会”

  (三)物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

年会策划书4

  一、年会主题

  1、一路有你

  2、同心同行的那些年

  3、xxx年知情重,心随时代动

  4、用心超越,矢志卓越

  二、年会目的

  1、增强员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情, 增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识,提升公司的综合竞争优势。

  2、对20xx年公司的发展成绩进行总结,并制定20xx年公司的总体规划,明确新年度的方向和目标。

  3、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。

  三、年会时间安排

  20xx年几月几日晚上6:00x9:30

  四、年会对象

  企业领导、客户群、业内领导以及公司全体工作人员

  五、组织形式

  由公司年会工作项目小组统一组织执行:

  1、邀请函(针对企业领导、客户群、业内领导)

  2、通知(针对公司员工等)

  六、年会节目安排

  各部门组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全 员参与、精彩火爆”为宗旨,将活动办得气氛活跃、内容 丰富、有声有色。活动内容可包括有:各类游艺、小合唱、 各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、 哑剧表演等)等。

  七、年会总流程

  (一)签到(6:00x7:30)

  在指定时间内安排所有与会人员进入会场,按指定排座就位,等候会议开始。

  (二)大会进行第一项(7:00x7:15)

  由主持开始人主持会场活动,邀请领导发言,并由领导宣布年会开始

  (三)、大会进行第二项

  一、第一个娱乐节目(7:15x7:25)

  第一个节目主要以歌曲来开头,激发与会人员兴趣。

  歌曲要求:

  (1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

  (2)青春、阳光、健康、向上;

  (3)与主题相关 推荐歌曲:xxxxx

  二、第二个娱乐节目(7:25x7:35) 表演舞蹈节目

  三、第三个娱乐节目(7:35x7:45) 表演节目

  四、第四个娱乐节目(7:45x8:10) 节目表演以及穿插的互动节目 互动节目推荐:

  1、一人比划一人猜

  由工作人员事先写好要参与者猜的物品(食物名称、动物名称、电器名称等)

  参与的人员最好为偶数,两两一组,描述者比划,引导另外一人猜出工作人员手中物件的`名称;最后命中率最高的一组获胜,并给与一定奖励,这个游戏有利于培养员工之间的默契度与合作精神。

  2、“五毛一块”

  以宴会上的每一桌为一组(最好那女都有),男士代表一块钱,女士代表五角钱;游戏开始后,由主持人开始交出所需要的钱数,宴会上所有桌的人每桌单独凑出主持人需要的钱数,(参与凑钱者站,未参与者坐)最后凑出的一桌则代表淘汰,就坐休息,而其他的继续,依次角逐,坚持到最后的一组为赢家,并给与相应的奖励。 有利于活跃气氛,带动全场,并且可以考验人员的反应能力。

  3、“快乐传真”

  参与人员以每组6-8人为益,竖向排列,由主持人告诉第一个人需要传递的信息,然后由第一个人将信息转达给第二个人,第二个人转达给第三个人,依次传递下去,由最后一个人说出答案,最后哪一组说出的答案最接近则视为获胜,获胜的一组可收到一定的小礼物。 这样可以锻炼员工之间的沟通能力和表达能力。促进员工之间的沟通。

  五、娱乐节目(8:10x8:15) 节目表演

  六、节目表演(8:15x8:25)

  七、节目表演(8:25x8:35)

  八、节目表演(8:35x8:45)

  九、节目表演(8:45x8:55)

  (四)大会进行第三项(8:55x9:25)

  各部门负责人做年度工作总结与计划;对优秀员工予以表彰;由领导为优秀员工颁奖;优秀员工发言。

  (五)大会进行第四项(9:25x9:30)

  公司全体员工合影留念。

  八、会场布置

  1、门口设置签到处

  2、酒店沟通,设定晚餐的菜品

  3、晚宴入口处悬挂红色条幅

  4、桌次安排

  4、设定相应的工作人员进行相关的接待

  5、以活动主题为背景的舞台

  6、音响设备

  九、活动需要购置

  主持人服装、互动物品、横幅、邀请函等。

  备注:

  1、活动筹备组:

  总顾问: 策划指导组长:

  主持人: 小组成员:

  2、 工作人员责任分工:

  (1) 场地布置方案设计:

  (2) 现场音响及节目音带播放:

  (3) 礼品、奖品、场地用品及道具购置:

  (4) 现场礼品、奖品发放:

  (5) 现场桌椅准备、摆放、收集:

  (6) 现场记录统计员:

  (7) 现场保安、秩序:

年会策划书5

  一、活动目的

  1、增强员工的凝聚力,提升公司的竞争力

  2、对XX年工作进行总结,对获得的业绩进行分析

  3、制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标

  4、表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作中。

  5、加强三店员工的沟通与交流

  二、年会主题

  用心前行●辉煌20xx

  三、年会安排

  1、年会形式

  领导致辞、表彰优秀员工、表演节目穿插游戏抽奖活动同时聚餐

  2、年会人员安排及职责

  1)会场总负责:xxx

  主要工作:总体协调,人员调配

  2)策划、现场协调:xxx

  主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集;

  3)人员分工、布场及撤场安排:xxx

  主要工作:人员的调配,布场、撤场时的相关事宜安排;

  4)活动主持:xxx

  主要工作:根据活动流程进行活动主持。

  5)员工签到、物品准备:xxx

  主要工作:负责员工签到、领取抽奖券和小礼品、奖品、荣誉证书、抽奖箱等相关物品的准备和传递

  6)音乐灯光:xxx

  主要工作:负责年会背景音乐、节目音乐的播放与切换

  7)现场照相、录像:xxx

  主要工作:现场活动的拍照与录制

  四、会场布置

  1、会场内(现场不让进行布置)

  a.用投影仪投影出背景

  主要内容:本公司的logo及年会主题

  b.用彩带、气球与鲜花等点缀会场c.将桌椅排放成u字型

  2、会场外

  a.指示牌

  制作一个礼仪小姐的指示牌,设置签到处。

  五、年会流程

  1、主持人开场白,邀请领导致辞;

  2、表彰优秀员工;

  如:奖项及获奖名单、优秀团队奖等

  3、员工文艺汇演、游戏(穿插进行);

  a.演出名单

  1)xx部门

  1、节目形式:诗歌朗诵

  2、节目时间:2分钟

  3、参与人员:全体售前员工(销售、市场、财务)

  2)xx部门

  1、节目形式:xx

  2、节目时间:xx

  3、参与人员:xx

  3)xx部门

  1、节目形式:大合唱

  2、节目时间:xx

  3、参与人员:xx

  4)xx部门

  1、节目形式:xx

  2、节目时间:xx

  3、参与人员:xx

  b.游戏内容(获胜者有小礼品)

  活动后游戏奖、参与奖

  1、松鼠大树

  目的:促进团队合作能力,活跃现场气氛,增进协调性和。

  要求:

  (1)事先分组,三人一组。二人扮大树,面向对方,伸出双手搭成一个圆圈;一人扮松鼠,并站在圆圈中间;没成对的学员担任自由人。

  (2)自由人可以对大家进行发号施令,自由人的口令有三个:第一个口令:自由人喊“松鼠”,大树不动,扮演“松鼠”的人就必须离开原来的大树,重新选择其他的大树;自由人就扮演松鼠并插到大树当中,落单的人就变成了新的自由人。第二个口令:自由人喊“大树”,松鼠不动,扮演“大树”的人就必须离开原先的同伴重新组合成大树,并圈住松鼠,自由人同时快速扮演大树,落单的人就变成了新的自由人。第三个口令:自由人喊“地震”,扮演大树和松鼠的人全部打散并重新组合,扮演大树的人可以做松鼠,松鼠也可以做大树,自由人亦快速插入队伍当中,落单的人就变成了新的自由人。

  (3)听到自由人的口令之后,大家快速行动,不要成为自由人,因为自由人是一种落后者的`角色。

  (4)2个自由人的时候,相互商量共同喊出口令。

  2、踩气球

  目的:活跃气氛,增进协调性和协作能力。

  要求:人数为十名,男女各半,一男一女组成一组,共五组。

  步骤:当场选出十名员工,男女各半,一男一女搭配,左右脚捆绑三至四个气球,在活动开始后,互相踩对方的气球,并保持自已的气球不破,或破得最少,则胜出。

  3、007游戏

  目的:这个游戏也是考验反应能力。笑声比较多。

  要求:

  (1)大家站成一圈,5-10人为佳。

  (2)a任意指一个人(b)说“0”,b接着任意指一个人(c)说“0”,c接着任意指一个人(d)说“7”。d则需要表现出被枪打中的神态,最少要大叫“啊”,d旁边的两个人需要举起手来,表示惊吓投降。

  (3)d不能举手,需要发声,而旁边2人只能举手,不能发声,否则都是错。

  (4)一次错误产生后,由错误人重新开始。可多次重复。

  (5)一般错误的最多的那个人有“奖”或罚了。

  4、中间穿插一、二、三、幸运奖的幸运抽奖;

  一等奖:2名、二等奖:4名、三等奖:6名、幸运奖:10名

  5、公司员工大合影

  6、会餐;会餐环节,老板和总经理向全体员工敬酒,致新年贺词;

  六、活动结束

年会策划书6

  一、年会主题:

  加深公司员工对企业的感情,增进公司员工之间的沟通和交流增强公司员工之间的团队协作意识,创造企业内积极向上的工作氛围,提升公司员工士气。

  二、年会地点

  xx大酒店会议厅,xx大酒店宴会厅;

  三、年会时间安排

  1、年会策划及准备期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定;

  2、年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买;

  3、年会倒计时期(xxx月xx日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定);

  4、年会正式演出时间:年月日晚19:00至22:00;

  四、年会节目准备和要求

  年会节目准备,是找专业的演员还是公司员工自发表演节目,根据具体情况来执行,前提前做好相应准备工作;

  1、歌曲类;

  (1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

  (2)青春、阳光、健康、向上;

  (3)与以上主题相关的原创歌曲;

  2、舞蹈类;

  (1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

  (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

  (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

  (4)相关歌曲的伴舞。

  五、资源需要及项目预算

  内外环境的变化,不可避免的会给方案的执行带来一些不确定性因素,因此,当环境变化时是否有应变措施,损失的概率是多少,造成的.损失多大,应急措施等也应在策划中加以说明。

  活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后,用清晰明了的形式列出。

  六、活动负责人及主要参与者

  策划书中要注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位(如果是小组策划应注明小组名称、负责人)。

年会策划书7

  一方面:在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中矛盾,还可以增进人与人之间交流,实现企业内部团结,增加企业凝聚力。

  再一方面:在这个“家庭盛会”中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新一年,促进公司企业文化建设,表达对员工问候和爱戴。

  活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年。

  活动目:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌。

  活动安排:

  (一)企业全体大会议程安排

  12:30:全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)

  13:00—13:10:大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会全体员工介绍出席大会公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。

  13:11:大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间具体把握)

  16:40—16:50:大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人决定》。

  16:50—17:00:主持人请获得工作先进个人荣誉优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。

  主持人请先进个人代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

  17:00—17:10:主持人请获得工作先进集体荣誉相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。

  主持人请先进集体负责领奖代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

  (二)宴会相关安排

  18:30之前:员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。

  18:55之前:总经理到主席台向大家纸《祝酒词》

  19:00之前:主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好。

  (三)活动相关安排

  条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。

  1、全体表演节目:演唱(明天会更好)

  2、公司领导人(多个人也可以)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。

  3、相关部门经理(多个人也可以)表演节目。

  4、部门全体表演节目。

  5、员工自由安排表演节目。

  (四)签到许愿安排

  条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册。

  (五)游戏相关安排

  不管是新老员工,在一开始宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线使大家喝更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。

  一:大型团队游戏活动:团拜年

  人数:无限制。

  用具:酒酒杯。

  方法:大家相互之间进酒,拜年,祝福在新一年。

  二:成语对接

  参与人数:全体

  道具:无

  方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,第二个人以第一个人成语最后一字为开头对接成语,以此类推,没有对出罚:节目、喝酒

  三:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个游戏名字只是用来迷惑大家,而并不是真要接龙。选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出5个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后,让大家都把自己成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我婚外恋”,这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到搞笑。我洞房花烛夜时七上八下。

  四:喝啤酒比赛

  参与人数:若干

  工具:酒、奶瓶

  亮点在容器,用婴儿奶瓶当酒具~~叫一棒大男人上台喝啤酒,规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿,最后结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈

  五:30、熊来了(我爱你更有趣)

  参加人员:约束8-15人,分成若干组。

  游戏规则:

  (1)各组第一个人喊“熊来了”

  (2)然后第2个人问:“是吗?”

  (4)3号再反问2号“是吗?”,而2号也反问1号“是吗?”

  (5)前者再叫“熊来了”,2、3、4号传下去。

  (6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头,第二次听到“熊来了”时才传给别人,而前头人不断说“熊来了”

  (7)每组最后人听到第2次“熊来了”时,全组队员齐声说:“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼,最先欢呼那一组便得胜。注意:正确了解规则,确实地重复回答。男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号,更有趣游戏吧还有很多,但是最终目就是让大家解除隔阂,大家可以放下工作生活压力,尽情挥洒自己,使自己更好融入这个团体中,增加团队能力。大家都融入到“年会晚会”中,那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。

  (六)与会人员须知

  一:员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场,需报经办公室主任批准同意后方可离开。

  二:晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上,建议主持人及参加述职人员着正装出席。

  三:解除掉一切伪装,尽情挥洒自己

  (七)预算费用

  1、本次年会活动所需支持费用预算,一定要有老板明确批复。整个年会活动安排,最主要是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。

  2、各项环节都要有专人负责,各项费用也要落实到人。

  3、各项支出都要有明确票据。

  (八)各个主要点

  1、时间控制(更好掌控,不要太晚)

  2、录像拍照(丰富企业文化)

  3、任务分工明确(年会晚会更加顺利进行)

  4、进场、散场接待、回家工作,落实好(要有头有尾)

  5、年会预算要清晰明了(预算统计表)

  预祝大家:新年快乐吃饱喝足、玩尽兴了,也该散场了,来年再见,相关负责人做好离场各项工作。

年会策划书8

  一、活动目的:

  1、增强员工的凝聚力,提升公司的竞争力;

  2、对20xx年工作进行总结,对获得业绩进行分析;

  3、制订新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标;

  4、表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

  二、年会主题:

  感恩20xx共创20xx

  三、年会安排:

  1、年会形式:

  领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐。

  2、年会人员安排及职责:

  (1)会场总负责:xxx

  主要工作:总体工作协调、人员调配;

  (2)策划、会场协调、邀请嘉宾:xxx

  主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集;

  (3)人员分工、布场撤场安排:xxx

  主要工作:人员的调配,布场、撤场时相关事宜的'安排;

  (4)嘉宾接待、签到:xxx

  主要工作:引导到会人员签到、落座、与相关人员的认识;

  (5)音响、灯光:xxx

  主要工作:会议过程中检查音响、灯光等设备;

  (6)物品准备:xxx

  主要工作:礼品、奖品、荣誉证书等相关物品的准备。

  四、会场布置

  1、会场内——

  A、舞台背景喷画:

  文字内容:

  B、舞台悬挂烘托气氛的饰品:

  例如:红灯笼等;

  C、舞台两侧放置易拉宝各2个:

  文字内容:(主要宣传企业文化);

  2、会场外——

  例如:充气拱门/红布幅/指示牌等相关物品;

  文字内容:

  五、年会流程:

  1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞;

  2、嘉宾致辞;

  3、表彰优秀员工;

  4、员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;(是否需要外请演员表演节目)

  5、中间穿插一二三等奖的幸运抽奖;

  六、会议结束

年会策划书9

  食(场地)

  民以食为天,有吃有喝绝对是保证年会吸引力的前提。

  无饭不成席,有吃有喝有酒有饭,气氛才不会冷。不过一家公司的员工大多数来自五湖四海,口味不尽然相同,面对这种情况,T社建议小型公司年会策划中关于年会中吃的一方面不一定非要去酒店,首先酒店费用高,而且酒店的菜色都大同小异。

  如果不想让尾牙年会吃出喜宴的感觉不妨换个思路,没必要像所有的大型公司都去高档的酒店,既然走不了奢华路线,可以走小清新或是个性路线。

  可以考虑自助餐的形式,现在不少自助餐厅的氛围也都不错,有的还很有个性,大家用心的找一找比较有情调氛围会是中高端的自助餐厅会是很不错的选择,大家自行取用,取餐走动之间,也更方便员工之间的熟络和交流。或是自行包一个场地,现在有不少专门供聚会办趴的场地,很多场地的场景都非常漂亮,可以自己diy也可以外包给一些小公司帮忙布置。

  小编就看过不少小型企业非常有个性周年庆或是聚会的时候搞泳池趴还有各种各样不同的主题,完全可以更具自己的公司特点或是行业特点把年会搞成一个主题聚会,这样hr就需要多花点心思了,而吃的除了主食物以外还可以多添加水果糕点等自助的方式,但是这绝对比去一般的酒店餐厅吃一顿来的更加新颖有创意也更加温馨有氛围。关于寻找如何寻找这些场地,T社定制小编在《企业年会策划方案必备网站小工具》也有说明哦!

  年会活动

  举办年会讲究的是一个互动的氛围,小型公司不能像大公司一样报下奢华的大场地办年会,但是却可以利用一些很实用的`工具让现场气氛更high!

  有的公司请自己的大boss一改往日严肃的面孔为大家表演节目,有的公司以部门为单位征集演出节目,有的公司干脆做成主题趴体。融洽团队气氛、让新员工尽快融入公司、给团队打打鸡血…没有什么是一场好玩的年会解决不了的,如果有,就两场!

  如果资金成本预算允许的话,可以搭一个舞台灯光,如果资金不允许的话,划个舞台空间铺一个红地毯也未尝不可,让有才艺的员工表演一些节目,比如说会乐器的员工有个表演空间就能尽兴演奏。

  如何组织一些比较有趣的表演,也可以参考以下的建议:

  1)员工恶搞走秀或boss走秀,一方面可以让员工在年会肆意疯狂,另一方面在年会上让员工们看不到不一样的boss,拉近员工和老板之间的距离,天下的老板并不都是严肃的;

  2)排练富有创意性的激光舞,激光舞最适合科技型企业年会上出现;

  3)各种舞蹈表演,例如兔子舞、男版芭蕾舞或机械舞等等;

  4)小品或相声表演,小品和相声最能带动年会上的气氛

  小型公司年会策划方案:礼

  年会的最高境界,就是让员工有的吃,有的玩,还有礼!

  豪气冲天的公司发发年终奖金、IPHONE最新版已经不足为奇,而小型公司年会策划中的这一环节应该注重礼轻情意重,有意义有价值的礼物同时又有一定实用性的礼物是最佳的选择。那么什么样的礼物能突出礼轻情意重而且有意义有价值还具有一定的实用性呢?

  那一定非定制礼物莫属了,专属的定制礼物才能体现对企业的独特性并且增强员工的归属感。这类礼品以企业定制文化衫居多,可以找专业的定制厂家进行图案设计和印刷,大家可不要以为文化衫不会有员工爱穿或是接受这样的礼物,那是你不够用心,定制文化衫应该首先要注重衣服的面料品质和质感,同时还要注重衣服的图案设计。

  一件有质感有设计感的文化衫才是一款高档的礼品衫,其实不少知名企业都有定制文化衫的习惯,一来可以健身企业内部的文化,而且实用有价值。不止如此,不少知名的企业近几年也纷纷玩起了跨界活动,把企业文化衫做起了联名合作,让企业文化衫变成了时尚单品,进入时尚圈。

年会策划书10

  一、活动目的:举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。

  二、年会主题:团结合作,开拓未来

  三、年会时间:

  20xx年 月 2日下午 4:00— 8:20xx年终总结大会;

  8:00—2 :30晚宴

  四、年会地点:某大酒店宴会厅

  五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

  六、参与人员:集团精英以及销售人员

  20xx年会主题活动分为4大部分

  1、欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场

  2、店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。

  3、表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的'多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。

  4、酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。

  七、20xx年企业年会流程与安排

  3:50 全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始; 4:00— 4:05 年会正式开始,主持人致年会开场辞。

  4:05— 4:20xx年会演出正式开始。

  4:20xx年会结束辞

  8:00— 8: 5 全体员工合影留念

  8: 5—2 :30 晚宴

  2 :30 晚宴结束

  年会准备及相关注意事项

  (一) 年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。

  (二) 条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容:“20xx年XX年会”

  (三) 物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

年会策划书11

  年会策划方案的背景:

  每年的年底不管是小公司还是大企业都会开一个年会,一方面是公司内部做一个年底聚餐同时沟通一下感情,另一个更重要的方面就是对这一年的公司走向发展做一个总结同时也是对积极突出的员工做一个表彰,鼓励员工再接再厉,共同促进公司的稳步发展。

  我们的公司麻雀虽小但是五脏俱全,这个公司年会也是要开的,并且是开的绘声绘色。

  年会的具体安排:

  年会时间:1月22日下午3点到21点

  年会地点:公司会议室

  年会人员:公司全体人员(不可缺席)

  年会内容:简介(聚餐、总结、表彰、活动、领奖)

  年会经费预算:

  经费这个是个大前提,这个年会是相当重要的,我想做好了对公司对员工都是非常好的,因此这个经费只要严格把关,不浪费、不克扣,还是没问题的。(本着清晰明了)

  俗话说要么不做要么咱就做好,我们公司那是做的相当成功的!

  开年会就得有一个氛围,那就是装扮会议室,以下几点值得大家参考

  首先的一个小重点:许愿签到墙

  这个我不知道其他公司做不做但是我们公司是每年都要做的,这个有个深远的意义呢,大家都把新一年的愿望写上去,等到年会结束的时候,我们就会将这些签到愿望小心的整理好,这个不仅是一个公司的文化同时也可以作为了解公司员工的途径,只有真正关心了解了员工的需求、愿望,公司才可以做出一系列的安排措施,更有利于员工积极的工作公司的发展。

  其次得说一下鲜花的布置,小细节决定大成功:

  会议室鲜花布置:会议室鲜花布置的形式以低矮、匍匐形,宜四面观赏的西方式鲜花为主,在沙发转角处或靠墙处茶几上也可用东方式鲜花。无论哪种鲜花形式,一是花要新鲜、艳丽、盛开。二是花无异味或浓香。三是花的高度切忌遮挡与会者发言或交谈的视线。鲜花的规格依会议的级别而定。

  再次就是气球,这个是要为年会活动做准备的,因此一定要做充分了。

  我们公司自己组织了些人,大家奋力吹气球顺便把奖品能放的都放了进去、不能放的也贴上奖品,一共买了100个气球,各种各样的,就是要这种气氛,同时同事之间也更加团结合作,促进了感情。个人觉得还是以粉色、红色为好更加贴切。

  再次就是会议室空间布置,总的而言就是要留下一个主席台,场中要有一个大的空间方便大家活动,再就是酒水吃点要做的充分哦。

  准备工作都准备好了,就等正点。

  我们公司年会准时下午3点开始:

  1.BOSS宣布年会开始,宣读开幕词,做一个年底的总结、表彰,并且为下一年的工作做一个部署。

  2.各部门经理做一个总结,为下一年的工作做部署。

  3.先进个人做一个演讲

  4.表彰先进个人、先进部门

  5.聚餐活动開始

  大约18点左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好时间),接下类就是大家欢聚一起共同吃喝玩。

  大家都知道喝酒就得助兴要不大家就喝不起来的,因此一些必要的活动还是要有的,这下前面的布置就起到了作用。

  下面就是我们的游戏环节:

  1.成语接龙:

  道具:酒水、若干人

  规则:主持人说一个成语指定下一个人要以第一个人成语的最后一个词为开头对接以此类推,谁么有对上来对不起请喝酒(女士可以饮料)

  2:猜动物

  人数:多人

  用具:纸片

  方法:用事先准备好的纸片,在上面写好各种动物,然后让每个人分别抽取一个,不要让别人知道。然后分别表演,不能说话,让别人猜是什么职业。最终由一个裁判判定,一:表演者没能够表演出自己角色,罚酒。二:表演者生动的表演出了自己的角色,但回答者没有才出来,回答者罚酒。

  3:报拍7

  人数:无限制(够大)

  用具:没有

  方法:多人参与,从1-99报数,但有人数到7的倍数(包括7)的时候,不许报数,还要拍下一个人得后脑勺,下一个人继续报数。如果报错或是拍错认,嘿嘿,就得罚酒。

  虽然是个很小的游戏,很简单的算术,但是没有人可以避免犯错。所以说:“人数是越多越好”

  4:熊来了(我爱你更有趣)

  参加人员:约束8-15人,分成若干组

  游戏规则:

  (1)各组第一个人喊“熊来了”

  (2)然后第2个人问:“是吗?”

  (3)第1个人再对第2个人说:“熊来了”,此时2号再告诉3号“熊来了”

  (4)3号再反问2号“是吗?”,而2号也反问1号“是吗?”

  (5)前者再叫“熊来了”,2、3、4号传下去

  (6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头,第二次听到“熊来了”时才传给别人,而前头的人不断的说“熊来了”

  (7)每组最后的人听到第2次的“熊来了”时,全组队员齐声说:“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼,最先欢呼的那一组便得胜。注意:正确了解规则,确实地重复回答。男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号,更有趣

  5:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个游戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出5个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”,这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时七上八下……

  游戏只是一个辅助,我们最终的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是让大家解除隔阂,大家可以放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队能力。

  要点:

  1.经费一定要提前到位(清晰明了)

  2.时间还要精准把握(不要太晚)

  3.录像拍摄(丰富企业文化)

  4.各个过程各个环节人员的精准把握(分工明确)

  参会人员须知:

  一:员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。

  二:晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上,建议主持人及参加述职的人员着正装出席。

  三:解除掉一切伪装,尽情挥洒自己

  条件:

  在活动前的一周,确定活动参与人数,定制酒水、菜单,做好活动的各项工作,确定专门负责人。

  最后总经理做一个总结祝福,间断明确,散会。

  年会策划书范文3

  年会主题:诺亚舟-我们一同起航

  年会时间:20xx年X月X日8:20-13:30

  年会地点:厂内部

  项目特色:

  1、对旧年的回顾,对新年的展望。

  2、表彰优秀员工,鼓励员工之间互相合作。

  3、通过年会活动,增强员工对企业的归属感。

  4、通过精神与物质的表彰,调动员工对自身的积极性和认可度,从而达到让员工主动与企业长久战略靠拢的目的。

  项目流程:

  1、签到(留下手机号并领取抽奖卡)

  2、企业历程回顾(宣传片的播放)

  3、大屏倒计时年会正式开始(最好做开场节目)

  第一部分:年会总结

  1、企业领导致辞(精简、激励、烘托气氛)

  2、年会总结会(由各部门发言)

  第二部分:颁奖仪式

  1、企业副领导致辞(精简、激励、烘托气氛)

  2、优秀员工奖励及颁奖(15名,优秀员工代表感言,由讲话领导颁奖)

  第三部分:活动环节

  1、游戏环节:水果蹲(此游戏共选择3组。由优秀员工及抽奖幸运员工参与1组,由现场选择2组)

  2、颁奖环节及抽取3等奖(3位,由优秀员工抽取视优秀员工人数待定。)优秀员工奖励

  3、游戏环节:谁是卧底(此游戏共分2组优秀部门中选取幸运员工组成1组,由现场选择1组)

  4、抽取2等奖(2位,由优秀部门代表抽取)承办方领导分享及祝愿

  5、游戏环节:泡泡糖(此游戏共分3组,全部由现场抽取)

  6、抽取1等奖(1位,由承办方领导抽取)

  7、游戏环节:台上打仗,台下支援(此游戏分2组,全场随机抽取)

  8、抽取特等奖(1位,有承办方领导抽取)

  9、特别幸运奖(10位,与会人员在自己就坐的座位下面寻找暗号,能对接上暗号的为幸运奖)

  10、活动结束,大家同唱一首歌(歌曲由主办方选择大家会唱的,有气氛的歌曲)

  第四部分:午宴

  1、午宴开始,领导举杯,至祝酒辞,大家同饮

  2、结束时,领导至总结讲话。

  至此活动结束。

  策划方准备明细:

  1、年会场地选择在公司工厂内部(提前考察场地,制定布置方案)

  2、如果企业没有宣传片,协助拍摄制作。

  3、提供年会所需灯光调配,配备灯光师。(此项可视实际情况待定)

  4、年会主持人(可和委托方商议,由委托方推荐主持人。如果委托;方没有合适人选,我方推荐优秀活动主持两名。)

  5、会场工作人员(涉及到音响调控,灯光调控,音乐调控,设备调控等人员)

  委托方准备明细:

  1、参会人员总人数(350人)

  2、企业宣传片的准备(如果没有,策划方可提供协助拍摄企业宣传片)

  3、年会奖品(如果没时间准备,可由委托方提议,我方代为购买。

  主体游戏介绍:

  一、水果蹲游戏介绍

  游戏目的:热身、活跃气氛

  游戏规则:

  1、主持人选取6名以上同事,站成一排;

  2、主持人为每位同事分发一个印有水果名的围裙;

  3、请游戏参与人员熟悉自己及他人的代号(10秒时间),然后将印有代号的围裙系在胸前;

  4、活动由主持人指定从哪位同事开始,该同事的口令是:“(该同事自己的代号)蹲,(该同事自己的代号)蹲,(该同事自己的`代号)蹲完YY(该同事希望哪位同事接着蹲,就喊他的代号)蹲”,每喊到“蹲”时,该同事下蹲至“马步”状;

  5、被喊到的同事,继续以上口令“YY(该同事自己的代号)蹲,YY(该同事自己的代号)蹲,YY(该同事自己的代号)蹲完ZZ(该同事希望哪位同事接着蹲,就喊他的代号,备注:YY不能再丢还给)蹲”,依次下去,到后面蹲的节奏会越来越快。

  6、蹲错(被喊到代号却没有及时反映的同事、没有被喊到代号却蹲的同事、喊已经淘汰的代号的同事、或丢还代号的同事)或反映迟钝的同事立即淘汰,最后留下的两人为赢家。

  7、要求:每位游戏参与者的口令洪亮、动作到位、反映灵敏,否则视为失败,予以“淘汰”。

  二、谁是卧底游戏介绍:

  游戏人数:最好7个游戏者,1个卧底,若干不明所以围观者。

  游戏规则:在场7个人中6个人拿到相同的一个词语,剩下的1个拿到与之相关的另一个词语。每人每轮只能说一句话描述自己拿到的词语(不能直接说出来那个词语),与不能让卧底发现,也要给同胞以暗示。每轮描述完毕,7人投票选出怀疑是卧底的那个人,得票数最多的人出局,俩个人一样多的话,待定(就是保留)。若有卧底撑到剩下最后三人,则卧底获胜,反之,则大部队获胜。

  三、泡泡糖游戏介绍:

  游戏介绍

  主持人喊“泡泡糖”大家要回应“粘什么”,主持人随机想到身体的某个部位,台上的人就要两人一组互相接触主持人说的部位。比如,主持人说左脚心,那么台上的人就要两人一组把左脚心相接触。而没有找到同伴的人被淘汰出局。

  1、主持人有请2组人员(如:15人/组,两组同时进行)上台,人数为奇数。

  2、参加游戏的人员可排成圆圈,背对圆心站好

  3、当大家准备好时,主持人喊“泡泡糖”,大家要回应“粘什么”,主持人随机想到身体的某个部位,台上的人就要两人一组互相接触主持人说的部位。

  4、比如,主持人说左脚心,那么台上的人就要两人一组把左脚心相接触。

  5、而没有找到同伴的人被淘汰出局。被淘汰出局的人有权利选择另一位游戏成员一同出局,使队伍始终保持奇数人数。

  6、最后剩下的两人胜出。

  7、此游戏要注意,主持人喊出的身体部位要有一定的可实行性,要是不慎喊出上嘴唇,恐怕大家都得笑晕。

  四.台上打仗,台下支援

  现在请每组选出一位男士,上台来体验一次英雄的旅程。主持人描述一段场景,这是一个“诺曼底登陆”的故事,台上这六位是要参加诺曼底登陆的英雄,但是在这次行动中,他们会随时需要得到一些物品的帮助,有了这些物品,他们才能完成任务。那么下面,当我说到一个物品时,台下他这一组的人就需要马上从身边找到这个东西,快速送到台上来,送到他手里。台上的人一拿到这个东西就马上举起手来,看谁最快,看哪一组的配合最好。台上的人不许走动,也不许拿自己身上的东西,必须让下面的人送上来。每一轮都记分(动作快的一组得1分,另一组不得分),最后得分最高的人胜出,他这一桌的所有人也都会有奖品!

年会策划书12

  春节即将来临,在这辞旧迎新的日子到来之际,回想过去一年来,牛仔谷在所有员工的共同努力与密切配合下,各项工作进展顺利。为表达对员工的深情厚意,公司决定在年假前召开年会,同时成立年会工作领导小组,具体安排如下:

  一、年会工作领导小组:

  组长:张文生副组长:屈超红成员:许晓娣、戴继陶、谢鹏程、姜云峰、张锴洽、王小曼、吕佳丽刘媛、黄兰、范春梅、易国平、马廷超。组织策划小组:主要负责整个活动的策划、组织、实施。

  组员有黄兰、刘媛,由黄兰负责。采购运输小组:主要负责活动的物品采购、菜品清洗、礼品摆放。组员有范春梅、罗燕平、马廷超、王小曼,由范春梅负责。场地布置小组:主要负责场地的选址、清洁、布置、撤场后清洁卫生的打扫。

  组员有吕佳丽、许晓弟、姜云峰、郑庆秀,由吕佳丽负责。音响电路小组:主要负责音响设备及灯光的安装、调试,电路安全检查,组员有易国平、谢鹏程,由易国平负责。安全消防小组:主要负责活动期间的安全防范及突发事件的处理。组员有张锴洽、曾园,由张锴洽负责。

  二、年会时间:

  20xx年02月03日下午5点。

  三、年会地点:

  园区副楼宿舍二楼通道。

  四、参会人员:

  公司股东和公司全体员工预计40人。五、年会主题:融合梦想,赢在未来。

  六、目的:

  1、弘扬企业文化理念,增强企业员工的凝聚力和向心力。

  2、增强员工相互间的'友谊和了解,和谐人际关系。

  3、丰富员工生活,答谢全体员工过去一年来付出的辛勤努力。

  4、表彰企业优秀团体和先进个人。

  5、喜迎春节,欢度新年。

  七、筹备阶段:

  1/31、场地准备:提前15天预定好年会场地布置等各项内容。

  2、节目准备:

  (1)、节目参与形式是以部门为单位选送节目(每个部门至少安排一个节目以上),节目形式多样化,内容积极、正面,目的是活跃气氛、展示自我。

  (2)、年会节目报名联系人:范春梅,联系方式:

  (3)、节目排练:歌曲类节目自己准备伴奏并拷贝一份给人事部,自己抽时间练习,按要求(提前通知)到办公室汇演一次成果。3、会场布置:

  (1)2月2日下午下班前准备好会场布置需要的物品,并做好检查,2月3日下午4点钟前布置好会场的拉花、横幅。

  (2)摆放会场的桌椅及安排公司领导的座位

  八、年会流程

  员工签到并领取抽奖号码播放暖场音乐领导入席主持开场,介绍嘉宾及领导幸运抽奖活动(得奖者发言)节目/游戏部门总结20xx年工作与20xx年计划领导致辞年会聚餐年会结束清理场地

  九、年会费用预算

  1、年会奖项设置:

  (1)、幸运奖:现场所有员工每人一份礼品。

  (2)、幸运大奖:奖项一等奖二等奖三等奖幸运奖合计每人奖金500元300元100元礼品1400元奖金总额500元600元300元获奖人数1人2人3人40人46人抽奖嘉宾张文生谢鹏程、屈超红许晓弟、戴继陶、张锴洽现场自愿者

  2、物品采购清单:4131元。2/3名称横幅气球彩带拉花灯笼打气筒大瓶果粒橙大瓶雪碧大百年菜款活羊火锅底料大支牙膏毛巾洗发露沐浴露合计数量1条1包5卷10条50个2个6支6支6支多样1只4袋10支10条10瓶10瓶单价80元10元2元2元1元8元11元6.5元75元——17元/斤10元13元15元19元18元总价80元10元10元20元50元16元66元39元450元约700元约20xx元40元130元150元190元180元4131元备注3、费用总计:奖金1400元+奖品650元+饰品186元+菜钱2740元+酒水555元=5531元

  十、要求:

  1、园区所有员工全部参与。

  2、各小组负责人根据工作量,随时调用园区员工。

  3、被调用员工服从安排,及时参与年会工作中。制定:黄兰审核:批准:日期:

年会策划书13

  一、活动主题:

  亲如一家情满明德

  二、活动时间:

  三、活动地点:

  舞蹈房

  四、活动目的:

  1、通过本次年会,能够表达学校领导对职工的关怀与问候;

  2、提高学校内部的向心力、凝聚力,增进职工之间的互动和交流;

  3、通过游戏及节目等活动的娱乐让职工们体会到我们这个大家庭的`温暖;

  4、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。

  五、活动负责人

  xx

  六、参加人员:

  明德全体教职工(预计70人)

  七、活动主持人:

  xx

  八、节目负责人

  小学x

  幼儿园:xx

  音乐:x

  九、节目要求

  各部组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色。活动内容可包括有:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。

  十、前期准备:

  1月14号之前完成:礼品购买清单

  1月15号之前完成:礼品购买

  1月15号之前完成:年会PPT、及串词

  1月17号之前完成:横幅张贴

  1月17号之前完成:桌椅摆放

  1月17号之前完成:环境布置(张贴对联,悬挂灯笼和气球,主要烘托出家的气氛)

  1月17号之前完成:电脑、投影仪、话筒、音响等机器的检查修复工作

  1月18号之前完成:抽奖箱准备——王xx1月18号之前完成:游戏道具准备

  十一、时间安排

  场地准备3:30——5:30

  入场4:30——5:00

  十二、会场人员安排

  背景音乐、游戏音乐、节目音乐播放,烘托过节气氛;来宾签到、写名字放入抽奖箱;照相人员;游戏节目中礼品的派发;游戏道具准备

  十三、活动流程

  十四、后期工作:

  (一)活动后场地的收拾——小学及幼儿园各派三名教师(二)活动后将该活动及时上传明德幼儿园网站

  十五、活动预算:

  (一)横幅制作(1条):

  (二)对联一副:

  (三)瓜果、饮料及糕点:

  (四)礼品:

  (五)游戏道具:

  合计:¥

  十六、附页:

  1、《主持人开场词》、《主持人结束词》、《主持人串词》

  2、《董事长发言稿》

  3、《谭园长发言稿》

  4、《孙校长发言稿》

  5、《游戏》

年会策划书14

  一、活动目的

  加强各部门同事之间的沟通与联系、增强公司的团队观念。

  二、参加对象

  公司全体员工

  三、活动日期/时间

  四、活动地点

  五、活动内容

  (一)主持人讲解一下活动要求、分座位,也可以自由先择。

  (二)领导致词

  (三)活动细则的大纲:

  全程以竟标的方式开展。

  1、划分若干个小团队。

  可以以科室为单位或以就座的桌位为单位。

  2、分发给每个团队分给同样的'“钱”(象征性的东西即可,也可以用纸做成漂亮的古代货币的样子)。

  3、把奖品和节目单包装起来。外表要看不出是什么,要弄的炫一些,贵的礼品可以小包装,便宜的可以大包装。不要让大家知道礼品有什么,哪个里面包什么。

  4、当拿出一个包装物时可以让大家投标,以竟标的方式让大家投标,大家可以喊价,价高者中,投到中标的,是奖品可以领回,是节目就按节目单去表演。

  5、也可以用现场表演赚钱,或现场用语言及其它方法说服大家不与你争,可以用很多方法。

  以上是我给你公司的大至意见,若被选用,有细节问题也可以给我发邮件。希望我的建议能为你公司的活动增加一些快乐。

年会策划书15

  一、年会主题

  融合梦想努力超越!

  二、年会目的

  1、对xx年公司发展成绩总结,以及制定xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

  2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

  3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

  4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

  5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

  6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

  三、年会时间

  1、年会策划及准备期(xx年xx月xx日至xx月xx日):

  本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期xx月xx日。

  2、年会协调及进展期(xx年xx月xx日至xx月xx日):

  本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。

  3、年会倒计时期(xx年xx月xx日):

  本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。

  4、年会正式演出时间:

  xx年xx月xx日xx至xx。

  四、年会概况

  活动地点:x x x x酒店,提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。

  参会人员:公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工,约300人。

  组织形式:由公司年会工作项目组统一组织、执行。

  五、年会工作项目组成员及分工

  组长:xx

  副组长:xx

  副组长:xx

  副组长:xx

  主持人:xxxx

  六、节目参与形式

  以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送,各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。

  年会节目报名方式:邮件报名、电话报名、现场报名。

  报名联系人:xx联系方式:xx邮箱:xx

  七、年会筹备阶段

  节目编排

  为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以达到预期效果,在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。

  1、排练时间:xx年xx月xx日——xx年xx月xx日期间的下班后。整体彩排为xx年xx月xx日——xx年xx月xx日期间;

  2、排练地点:xxx;

  3、年会节目确定后,年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核,并解决遇到的问题,若解决不了,及时上报;

  4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备,并拷贝一份至年会工作项目组,在年会节目正式演出时使用,若如未能提供,耽误演出和影响效果,项目组概不负责,请参演人员一定切记;

  5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;

  6、主持人参与节目顺序的编排,并组织串台词。

  与会公司领导的`安排:

  1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;

  2、领导及其家属座位的安排;

  3、迎接及引导入座。

  与会嘉宾的邀请与安排

  1、前期与领导确认是否有嘉宾参会,年会开始前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加,晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加;

  2、嘉宾胸花的准备;

  3、嘉宾的迎接与引导入座。

  会场布置与酒店协调

  1、负责人应提前4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;

  2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位;

  3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂,入口醒目地方张贴员工座次表;

  4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。

  与会人员的安全返回

  1、领导和嘉宾,公司包车和自驾车。

  2、员工,公司包车。

  可能出现问题及解决方案

  1、路上堵车可提前2—3个小时出发,避开高峰期。

  2、公司领导或嘉宾迟到尽量提前去接,若迟到可先开始节目。

  3、音响设备故障提前调试好设备保证运转正常,若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。

  4、出现醉酒通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。

  八、年会流程

  年会整体分为五个部分:领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。

  领导致辞

  1、播放暖场音乐,员工签到入席,查看各自座次表;

  2、公司领导及嘉宾入席;

  3、开场舞蹈;

  4、主持人同时登场,开场白,简单介绍本次年会的五个部分,欢迎到场嘉宾;

  5、董事长致辞。

  优秀员工表彰

  1、此项工作由人力资源部统筹安排,确认各部门人员名单以及具体奖金金额,此项费用不在整个年会预算之列;

  2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在xx之前确定获奖类别及人员名单;

  3、提前整理好优秀员工简单介绍,做好ppt,在主持人宣读获奖时投影展示;

  4、工作人员提前准备好证书和奖金,颁奖领导和所有获奖员工准备上台,同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧),依次颁奖;

  5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念;

  6、获奖感言,人力资源提前通知,建议放到总结会议上。

  节目表演

  1、主持人串词,将节目起到承上启下的作用;

  2、节目单确定后,主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行;

  3、公司领导对节目进行评分,具体评分表在节目开始提前发放;

  4、主持人宣布节目评选结果;

  5、节目评选分为最佳人气奖,最佳表演奖,最佳创意奖等,每个节目奖励现金分别为xx元、xx元、xx元;

  6、领导颁奖后,所有演员与颁奖领导合影,表演节目环节结束,

  幸运大抽奖

  1、此环节穿插到节目表演当中,由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位,抽奖号码每人一个(一式两联),按照顺序发放;

  2、共设立四个奖项。奖品价值设立,一等奖xx元一名;二等奖xx元二名,三等奖xx元三名,鼓励奖xx名,奖品为等值物品;

  3、抽奖形式采取随机抽取的形式,由公司领导进行抽奖,顺序由低等至高等,当场凭抽奖号码兑奖,如当时人不在现场,取消奖项资格,重新抽取,直到抽取完毕,一等奖由公司xx抽取;二等奖由xx抽取;三等奖;鼓励奖。兑奖同时,音响师播放比较激情的音乐,调节现场气氛;

  4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个,抽奖领导和中奖者合影留念;

  5、抽奖结束后,主持人宣布活动结束,邀请xx致祝酒词,宣告聚餐开始;

  6、会务组进行会场清理,我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。

  年会聚餐

  1、地点:与节目表演场所在同一地点。时间:xx开始;

  2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出;

  3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通,准备上凉菜;

  4、明确桌长姓名和职责(调节气氛,保证员工安全)可让主持人在台上明确;

  5、xx祝酒词结束后聚餐开始。

  全体起立,共同举杯,共同祝愿公司明年勇创佳绩,硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒,领导与员工相互祝酒,烘托气氛,表现公司业绩蒸蒸日上的势头。

  聚餐结束,整个年会结束。

  九、注意事项

  1、提前确认年会现场舞台大小,按照其尺寸制作活动横幅和背景板。

  2、提前采购年会所需的物品;

  3、会场需提前布置,包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡;

  4、时间的把控,主持人应注意好时间的把控,避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间;

  5、会务人员的工作安排,年会的具体工作会细化分解到相关责任人,确定每一项工作的负责人,例如:现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等,中间如若出现什么问题需及时解决;

  6、严禁酒后闹事,如若发生,公司将追究事故责任人。

  十、费用预算

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